【总结】神经疾病诊断、治疗与康复解决方案提供商
博睿康科技（常州）股份有限公司（以下简称“公司”）于2011年成立于常州科教城，是一家集自主生产、研发、销售、技术服务、售后支持于一体的科技型企业。公司依托于清华大学自主创新、*的脑-机接口技术，致力于为脑科学领域的研究提供专业、完整的解决方案。公司拥有一支年轻化、知识化的队伍，团队核心成员来自清华大学、上海交通大学、南开大学、哈尔滨工业大学等国内知名院校，全员本科以上学历人数约为75%，其中硕士学历比例约为22%。自成立以来，公司专注于神经科技领域，积累了大量的技术储备和设备开发经验，希望通过“脑-机交互”、脑电多模态化等核心技术的研发与产品化，推动脑电及相关技术在中国神经科技领域的发展，让科技改变生活。公司的愿景是成为中国神经科技领域的*企业。
自成立以来，公司累计共获得了22项技术专利，3项软件著作权，并获得“国家高新技术企业”、2017-2018年度科教城瞪羚企业等荣誉称号，取得医疗器械生产许可证和多个高新技术产品认定证书；此外，公司还参与了国家十二五科技支撑计划“脑-机接口中的微弱信息采集技术及产品开发”课题、科技部十三五重点研发计划 “阿尔兹海默病神经调控及智能康复关键技术和临床应用研究”课题、北京市自然科学基金-海淀联合重点研究专题项目“多模态信息反馈重建运动神经通道踝关节康复机器人关键技术研究”、江苏省智能装备产业技术创新中心产业技术联合研发资金项目“基于脑-机接口和虚拟现实的神经康复系统关键技术研究”、常州市科技计划项目“基于神经电生理数据的脑功能监护技术应用研究”等科研项目。公司于2018年起成为世界机器人大赛—脑-机接口比赛的协办方和官方指定的设备提供商，产品品质已经成为国内脑-机接口领域EEG设备的标杆。
公司产品不仅可广泛应用于神经科学、心理学、人因工程、运动学、管理学等科研领域，还可应用于临床神经疾病诊断、治疗与康复工程等临床医学领域，研发成果与技术实力受到了国内外神经工程与临床医学领域专家们的普遍认可。
博睿康技术（上海）股份有限公司招聘要求怎么样：博睿康都在招什么人？ 博睿康招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占40%，其次是销售类占20%。博睿康什么学历能进？大专占比最多占53.3%，其次是本科占40%。博睿康学历要求高吗？硕士占6.7%。工作经验博睿康有什么要求？不限占比最多占66.7%，其次是1-3年占20%。博睿康工作地区在哪？常州占比最多占40%，其次是北京占26.7%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。
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