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公司概况

发展阶段

  • 工资: 85.4%的岗位拿20-50K,2026年较去年增长4%。硕士工资¥38.0K。
  • 研发: “计算机/网络/技术类”需求占46.9%,“电子/电器/通信技术类”占27.3%,“其他(研发和技术类)”占9.1%。
  • 招聘: 2026年较2025年增长232%。高学历人才:硕士5个。
  • 要求: 学历:本科最多,占76.2%。经验:5-10年最多,占49.7%。
  • 地区: 分布在3个地区,合肥占81.8%,上海占5.6%,深圳占3.5%,鄂尔多斯占1.4%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

招聘概况/发展现状 (25个在线职位)

管理
说明:安徽奥创商务咨询有限公司招聘需求增长速度怎么样?2026年113个,2025年34个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

研发实力(技术人才需求)

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安徽奥创商务咨询有限公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”需求占46.9%,“电子/电器/通信技术类”占27.3%,“其他(研发和技术类)”占9.1%,“机械/仪器仪表类”占7.7%,“电气/能源/动力类”占4.2%,“生物/制药/化工/环保类”占3.5%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共143条)

管理
薪酬区间: 3K - 50K,其中85.4%的岗位拿¥20-50K
说明:工资统计来自于近一年143条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
安徽奥创商务咨询有限公司工资待遇怎么样?85.4%的岗位拿20-50K,本科工资¥。与同行业比+209%,计算机/网络/技术类平均工资¥31.8K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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安徽奥创商务咨询有限公司员工工资高吗?为你提供:硬件,算法,fpga,嵌入式,销售,python,宣传,开发负责人,机械工,软件工程,软件开发,人力,售前,售后,开发工程师,总经理,技术支持,文秘,深度学习,研发经理,点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

  • 计算机/网络/技术类
    占了46.9% 46.9%
  • 电子/电器/通信技术类
    占了27.3% 27.3%
  • 经营管理类
    占了23.8% 23.8%
  • 销售类
    占了11.2% 11.2%

学历要求

  • 本科
    占了76.2% 76.2%
  • 硕士
    占了22.4% 22.4%
  • 大专
    占了1.4% 1.4%

经验要求

  • 5-10年
    占了49.7% 49.7%
  • 3-5年
    占了37.1% 37.1%
  • 不限
    占了10.5% 10.5%
  • 1-3年
    占了2.8% 2.8%
查看详细分析

安徽奥创商务咨询有限公司招聘要求怎么样:安徽奥创商务咨询有限公司都在招什么人? 招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占46.9%,其次是电子/电器/通信技术类占27.3%。什么学历能进?本科占比最多占76.2%,其次是硕士占22.4%。学历要求高吗?硕士占22.4%。工作经验有什么要求?5-10年占比最多占49.7%,其次是3-5年占37.1%。工作地区在哪?合肥占比最多占81.8%,其次是上海占5.6%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 500万(元)
法定代表: 王亮
成立时间:
信用代码: 91340104MAE6H7BL1W
注册地址: 安徽省合肥市蜀山区水仙路1号棠樾苑6幢701室

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