成都俪俏美容有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：1年
行业： 美容/保健
全称： 成都俪俏美容有限公司。

发展阶段

工资： 74.3%的岗位拿6-10K，2026年较去。。
招聘： 2026年较2025年
要求：学历：不限最多，占98.7%。经验：1-3年最多，占84.3%。
地区：分布在21个地区，重庆占11.6%，成都占6%，无锡占5.3%，北京占4.1%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

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招聘概况/发展现状（20个在线职位）

管理

-58%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年少192个职位

2025年 329个 2026年 137个

无锡 3 北京 2 天津 2 湖州 2 广州 2 惠州 2

说明：成都俪俏美容有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年137个，2025年329个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共319条）

管理

薪酬概况

￥6-10K

74.3%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 30K，其中74.3%的岗位拿￥6-10K

0.6% 3-4.5K 9.7% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 12.9% 10-15K 1.3% 15-20K 0.9% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年319条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

酒店/餐饮/旅游/服务类￥8.1K  医疗卫生/美容保健类  商业零售类  人力资源类  技工类 

成都俪俏美容有限公司工资待遇怎么样？74.3%的岗位拿6-10K，与同行业比-27%，酒店/餐饮/旅游/服务类平均工资￥8.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

成都俪俏美容有限公司员工工资高吗？为你提供：美容师，店长，美导，导师，美体师，头疗师，学徒，养发师，产康师，美容顾问，品牌，皮肤管理，美容美体，老师，宣传，网红，美甲，门店，促销，督导，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

酒店/餐饮/旅游/服务类
占了88.1% 88.1%
医疗卫生/美容保健类
占了85.5% 85.5%
商业零售类
占了53.5% 53.5%
人力资源类
占了52.8% 52.8%

职位地区

学历要求

不限
占了98.7% 98.7%
初中
占了0.6% 0.6%
高中
占了0.6% 0.6%

经验要求

1-3年
占了84.3% 84.3%
不限
占了11.6% 11.6%
3-5年
占了2.8% 2.8%
5-10年
占了1.3% 1.3%

查看详细分析

成都俪俏美容有限公司招聘要求怎么样：成都俪俏美容有限公司都在招什么人？招聘类别酒店/餐饮/旅游/服务类占比最多占88.1%，其次是医疗卫生/美容保健类占85.5%。什么学历能进？不限占比最多占98.7%，其次是初中占0.6%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占84.3%，其次是不限占11.6%。工作地区在哪？重庆占比最多占11.6%，其次是成都占6%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。