四川蓉职聘人力资源服务有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：6年
行业： 专业服务(咨询、人力资源、财会) 、电子技术/半导体/集成电路、制药/生物工程
全称： 四川蓉职聘人力资源服务有限公司。

发展阶段

工资： 99%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年下降13%。。
研发： “美术/设计/创意类”需求占25%，“机械/仪器仪表类”占19.2%，“生物/制药/化工/环保类”占4.8%。
招聘： 2026年较2025年下降99%。
要求：学历：不限最多，占95.2%。经验：不限最多，占100%。
地区：分布在4个地区，成都占46.2%，南宁占22.1%，重庆占16.3%，昆明占15.4%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

公司介绍

四川蓉职聘人力资源服务有限公司专业从事人力资源服务：人才中介服务；　为求职者介绍用人单位；为用人单位推荐求职者；开展职业指导、职业咨询服务；收集、储存、发布人才、职业供求信息和提供咨询服务；人才推荐和代理招聘；建筑劳务分包；物业管理；装卸搬运服务；仓储服务（不含危险化学品存储）；商务信息咨询服务（不含投资及资产管理类咨询服务）；企业管理咨询服务（不含投资及资产管理类咨询服务）；市场营销策划；软件开发:

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招聘概况/发展现状

管理

-99%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年少2583个职位

2025年 2608个 2026年 25个

说明：四川蓉职聘人力资源服务有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年25个，2025年2608个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

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美术/设计/创意类人才需求26个，占25%，热招岗位：

四川蓉职聘人力资源服务有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“美术/设计/创意类”需求占25%，“机械/仪器仪表类”占19.2%，“生物/制药/化工/环保类”占4.8%，“计算机/网络/技术类”占2.9%，“电子/电器/通信技术类”占1%，“电气/能源/动力类”占1%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共104条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

99%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 10K，其中99%的岗位拿￥4.5-8K

***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 1% 8-10K

说明：工资统计来自于近一年104条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

酒店/餐饮/旅游/服务类￥5.5K  技工类  商业零售类  美术/设计/创意类  机械/仪器仪表类 

四川蓉职聘人力资源服务有限公司工资待遇怎么样？99%的岗位拿4.5-8K，与同行业比-52%，酒店/餐饮/旅游/服务类平均工资￥5.5K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

四川蓉职聘人力资源服务有限公司员工工资高吗？为你提供：店员，服务员，仓库，理货，文员，打包，分装，库管，分拣，培训，招聘专员，暑假工，质检，临时工，人事，扫描，漫画，营业员，配送，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

酒店/餐饮/旅游/服务类
占了58.7% 58.7%
技工类
占了49% 49%
商业零售类
占了35.6% 35.6%
美术/设计/创意类
占了25% 25%

职位地区

学历要求

不限
占了95.2% 95.2%
初中
占了2.9% 2.9%
高中
占了1.9% 1.9%

经验要求

不限
占了100% 100%

查看详细分析

四川蓉职聘人力资源服务有限公司招聘要求怎么样：四川蓉职聘人力资源服务有限公司都在招什么人？招聘类别酒店/餐饮/旅游/服务类占比最多占58.7%，其次是技工类占49%。什么学历能进？不限占比最多占95.2%，其次是初中占2.9%。工作经验有什么要求？不限占比最多占100%。工作地区在哪？成都占比最多占46.2%，其次是南宁占22.1%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。