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杭州信仕达管理咨询有限公司
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薪酬分析
本科 57.1%
人才要求
计算机/ 33.3%
研发实力
7 个
招聘
研发实力(技术人才需求与待遇)
技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”占33.3%,“医疗卫生/美容保健类”占14.3%,“机械/仪器仪表类”占9.5%,“咨询/顾问类”占2.4%。 仅供参考。
经营管理类
57.1%(24)
计算机/网络/技术类
33.3%(14)
客户服务类
21.4%(9)
医疗卫生/美容保健类
14.3%(6)
财务/审计/统计类
14.3%(6)
建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
11.9%(5)
贸易/物流/采购/运输类
11.9%(5)
人力资源类
9.5%(4)
市场/公关/媒介类
9.5%(4)
机械/仪器仪表类
9.5%(4)
酒店/餐饮/旅游/服务类
9.5%(4)
文体/影视/写作/媒体类
7.1%(3)
质量管理类
7.1%(3)
销售类
7.1%(3)
商业零售类
4.8%(2)
教育/培训类
4.8%(2)
行政/后勤类
4.8%(2)
咨询/顾问类
2.4%(1)
金融类(银行/基金/证券/期货/投资)
2.4%(1)
杭州管理咨询行业人才需求趋势分析
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