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杭州普埃科技有限公司
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省级高新技术企业
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薪酬分析
本科 8.8%
人才要求
6 个
荣誉资质
机械/仪 58.8%
研发实力
18
竞品
28 个
招聘
杭州普埃科技有限公司 安全 招聘(工资待遇要求)
新职位提醒
杭州普埃科技有限公司 安全 薪酬区间: 10K - 30K,其中92.3%的岗位拿¥10-20K
***
?
10-15K
***
?
15-20K
7.7%
20-30K
杭州普埃科技有限公司 安全 薪酬区间:10K-30K,最多岗位拿 15-20K,取自近一年 13 个相关岗位,截至 2026-08-04
¥10-20K
92.3%的岗位拿
说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。
杭州普埃科技有限公司 安全 历年工资变化
说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。
招聘学历要求:大专最多
61.5%
大专
38.5%
本科
杭州普埃科技有限公司 安全 需要什么学历? 大专占比最多,占61.5%,本科占38.5%
按学历统计
大专
¥18.4K
本科
¥16.5K
杭州普埃科技有限公司 安全 工资按学历统计,大专工资¥18.4K,本科工资¥16.5K。
招聘经验要求:3-5年最多
30.8%
1-3年
61.5%
3-5年
7.7%
不限
杭州普埃科技有限公司 安全 需要什么经验? 3-5年占比最多,占61.5%,1-3年占30.8%,不限占7.7%
按经验统计
1-3年
¥17.5K
3-5年
¥18.4K
杭州普埃科技有限公司 安全 工资按经验统计,1-3年工资¥17.5K,3-5年工资¥18.4K。
杭州普埃科技有限公司 安全 招聘地区:主要分布在宁波,杭州
宁波
¥17.8K
69.2%(9)
杭州
贵阳
展开更多
杭州普埃科技有限公司 安全 在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:宁波占69.2%,想知道其他城市分别占比多少?请点击该模块查看,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。
杭州普埃科技有限公司 安全 历年需求趋势
杭州普埃科技有限公司 安全 历年招聘量变化
杭州普埃科技有限公司 安全 是做什么的
取自杭州普埃科技有限公司近一年相关招聘职位
汽车零部件开发工程师(方向盘/
安全
气囊/内外饰方向)
宁波-慈溪市 | 3-5年 | 大专以上 | 2025-11-30
13-21k
岗位职责:
1.熟悉方向盘/安全气囊/内外饰中至少一类产品开发流程,并可开展独立工作。
2.有汽车、电子相关控制器开发经验者优先,如座椅控制器,天窗控制器等。
任职要求
学历:本科及以上,机械工程/车辆工程/高分子材料等相关专业;
经验:3年及以上汽车零部件开发经验,熟悉方向盘/安全气囊/内外饰中至少一类产品开发流程;
更多
汽车约束系统
安全
工程师
宁波-慈溪市 | 1-3年 | 大专以上 | 2025-11-30
10-25k
汽车
安全
约束系统仿真工程师
宁波-慈溪市 | 3-5年 | 大专以上 | 2025-12-01
15000-27000
主动
安全
带功能开发工程师
宁波-慈溪市 | 不限经验 | 本科以上 | 2025-12-23
8-13k
汽车CAE碰撞安全
仿真分析
杭州 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-06-20
8-24k
汽车
安全
产品零部件开发工程师
宁波-慈溪市 | 1-3年 | 大专以上 | 2026-07-28
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杭州-余杭区 | 3-5年 | 本科以上
¥25-45k·16薪
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Java开发工程师-阿里集团安全部
杭州-余杭区 | 1-3年 | 本科以上
¥25-55k·16薪
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杭州 | 不限经验 | 本科以上
¥30-60k
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移动端安全工程师/专家-阿里安全-杭州
杭州-余杭区 | 不限经验 | 本科以上
¥25-50k·16薪
阿里巴巴(中国)有限公司
高级安全工程师
杭州-余杭区 | 3-5年 | 本科以上
¥15-30k·16薪
杭州 安全 招聘工资待遇
更多
工资占比最多
10-15K
较去年变化
?
杭州 安全 工资多少?拿10-15K工资占比最多
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