比博斯特工资待遇怎么样

比博斯特（杭州）汽车电子有限公司薪资待遇好吗？比博斯特工资高吗？薪酬区间：￥3K-50K之间，其中53.1%的岗位拿20-50K，2026年较上年-6%。比博斯特质量管理类岗位占比最多达25.9%，薪酬￥15-30K占比较高。比博斯特本科工资￥24.1K，应届生￥7.4K。比博斯特嘉兴工资￥17.6K，上海￥26.5K。

比博斯特薪酬区间: 3K - 50K，其中53.1%的岗位拿￥20-50K

2.5% 3-4.5K 8.6% 6-8K 9.3% 8-10K 12.3% 10-15K 13% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K

说明：比博斯特（杭州）汽车电子有限公司工资统计来自于近一年162条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥20-50K

53.1%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

比博斯特历年工资变化

￥36.4k 2022年 ￥34.8k 2023年 ￥29.2k 2024年 ￥23k 2025年 ***  ? 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 30%

与同地区比

򀀉 33%

与同行比

说明：杭州地区公司平均工资￥16042 ，杭州汽车零配件行业公司平均工资￥15732

比博斯特（杭州）汽车电子有限公司薪酬区间：3-4.5K占比2.5%，6-8K占比8.6%，8-10K占比9.3%，10-15K占比12.3%，15-20K占比13%。比博斯特历年工资变化：2022年平均工资￥36.4K，2023年平均工资￥34.8K，2024年平均工资￥29.2K，2025年平均工资￥23K。比博斯特平均工资对比杭州地区公司+30%，对比杭州汽车零配件行业公司+33%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

比博斯特工资按部门统计：质量管理类最多，岗位工资￥15-30K占比最多

质量管理类工资: 61.9%的岗位拿￥15-30K/月

14.3% 6-8K 2.4% 8-10K 11.9% 10-15K 16.7% 15-20K 45.2% 20-30K 9.5% 30-50K

质量管理类热招岗位

比博斯特（杭州）汽车电子有限公司有哪些部门？比博斯特各部门工资高吗？根据近一年招聘岗位分析，质量管理类61.9%的岗位工资为￥15-30K。仅供参考

比博斯特招聘学历要求：本科最多

34% 大专 60.5% 本科 5.6% 不限

比博斯特（杭州）汽车电子有限公司需要什么学历？本科占比最多，占60.5%，大专占34%，不限占5.6%

比博斯特工资按学历统计

说明：比博斯特（杭州）汽车电子有限公司工资按学历统计，大专工资￥17.4K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

比博斯特热招岗位工资待遇

比博斯特（杭州）汽车电子有限公司员工工资高吗？为你提供：开发工程师，质量，测试工程，软件开发，财务，仓管，设计工程师，行政，点击查看详细岗位薪资分析。

比博斯特本科工资待遇（更多）

比博斯特本科工资：65.3%的人拿￥20-50K

7.1% 6-8K 5.1% 8-10K 7.1% 10-15K 15.3% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K

比博斯特本科热招岗位

比博斯特（杭州）汽车电子有限公司本科工资怎么样？比博斯特65.3%的本科岗位拿￥20-50K，6-8K占7.1%，8-10K占5.1%，10-15K占7.1%，15-20K占15.3%。比博斯特本科热招岗位有：开发工程师，软件开发，测试工程，财务，设计工程师，嵌入式，硬件，行政，点击查看详细岗位薪资分析。

比博斯特工资按地区统计：嘉兴招聘需求最多，岗位工资￥8-30K占比最多

嘉兴工资: 75.9%的岗位拿￥8-30K/月

1.7% 3-4.5K 15.5% 6-8K 17.2% 8-10K 12.1% 10-15K 13.8% 15-20K 32.8% 20-30K 6.9% 30-50K

地区热招岗位

说明：比博斯特（杭州）汽车电子有限公司分布在哪些城市？比博斯特各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，嘉兴75.9%的岗位工资为￥8-30K。仅供参考。

比博斯特，比博斯特(上海)汽车电子有限公司员工福利待遇

添加福利

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比博斯特员工资一览表/工资排行

职位名称

选择地区

薪酬↓ (企业发布)

ABS软件开发工程师上海 35-45k·14薪平均工资
可靠性工程师上海 20-40k·13薪平均工资
客户应用工程师广州 20-40k·13薪平均工资
客户应用工程师上海 20-40k·13薪平均工资
HIL测试工程师北京 25-35k·13薪平均工资
嵌入式软件工程师上海 30-40k·13薪平均工资
销售经理上海 1.7-2.5万·13薪平均工资
机械结构工程师北京 2.5-3.5万·14薪平均工资
底盘开发工程师上海 2-4万·13薪平均工资
机械结构工程师上海 2.5-3.5万·14薪平均工资
财务BP经理上海 1.8-3万平均工资
财务分析专员上海 1.5-2.5万·14薪平均工资
制造工程经理嘉兴 35-45k 平均工资
电子开发主管上海 20-40k·13薪平均工资
电子开发主管嘉兴 20-40k·13薪平均工资

说明： 比博斯特员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

杭州底盘电控行业人才需求趋势分析更多

汽车电子 +98%

汽车转向系统 +17%

线控系统 +5%

车联网 +18%

制动系统 +24%

底盘系统 +64%

汽车零部件 +27%

汽车安全 +53%

智能辅助驾驶 +76%

人工智能 +41%

防抱死制动系统 -91%

防抱死系统 +33%

智能出行 +54%

智能底盘 -23%

智能装配 +56%

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洪田科技有限公司

浙江千顾汽车科技有限公司

杭州湘滨电子科技股份有限公司

菲尔斯特(中国)传感器有限公司

中山市元盛电子科技有限公司

中山市名佳电子科技有限公司

江苏倚天通信科技发展有限公司

珠海博威智能电网有限公司

常州市华晟福涛光电科技有限公司

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