启晨（南通）医疗器械有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：5年
行业： 医疗设备/器械
全称： 启晨（南通）医疗器械有限公司。

发展阶段

排名：南通健康产业公司人气排名第21名南通医用产品公司人气排名第25名南通医疗用品公司人气排名第28名南通医疗器械公司人气排名第38名
荣誉：科技型中小企业省科技型中小企业根据算法标注
工资： 57.1%的岗位拿6-10K，2026年较去年下降15%。。
招聘： 2026年较2025年下降32%。
要求：学历：本科最多，占52.4%。经验：1-3年最多，占47.6%。
地区：分布在2个地区，珠海占52.4%，南通占38.1%，上海占9.5%。

公司介绍

晨兴（南通）医疗器械有限公司成立于2021年4月，创始人和团队基于对临床需求的深刻理解，同步全球先进的心肺医学治疗技术，致力于心肺介入器械研发，开发针对不同人群、不同需求、不同场景心肺疾病的系统解决方案。公司目前已获得融资数亿元，累计投入数千万元，核心人员均有多年从事心血管植入类医疗器械研发、品质、临床经验。每一项产品均具有完全自主知识产权，在心脏医疗领域拥有170余项专利，已授权专利80余项。

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招聘需求增长速度怎么样（1个在线职位）

管理

-32%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长5%
2024：增长950%
2023：下降60%

历年招聘： 2026年比2025年少7个职位

2022年 5个 2023年 2个 2024年 21个 2025年 22个 2026年 15个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

珠海 1

生产主管

珠海 | 大专以上 | 3-5年 | 全职 | 7000-10000

2026-08-25

说明：启晨（南通）医疗器械有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年15个（下降32%），2025年22个（增长5%），2024年21个（增长950%），2023年2个（下降60%），2022年5个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共21条）

管理

薪酬概况

￥6-10K

57.1%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 50K，其中57.1%的岗位拿￥6-10K

4.8% 3-4.5K 4.8% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 23.8% 10-15K 4.8% 20-30K 4.8% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年21条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

工厂生产类￥9.4K  其他（研发和技术类）  医疗卫生/美容保健类  技工类  机械/仪器仪表类 

启晨（南通）医疗器械有限公司工资待遇怎么样？57.1%的岗位拿6-10K，本科工资￥。与同行业比+1%，工厂生产类平均工资￥9.4K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

启晨（南通）医疗器械有限公司员工工资高吗？为你提供：医疗器械，工艺工程，设备工，qa，生产主管，研发工程师，销售，qc，操作工，注册专员，注册工程师，药品生产，质检，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

工厂生产类
占了47.6% 47.6%
其他（研发和技术类）
占了33.3% 33.3%
医疗卫生/美容保健类
占了33.3% 33.3%
技工类
占了33.3% 33.3%

职位地区

学历要求

本科
占了52.4% 52.4%
大专
占了42.9% 42.9%
高中
占了4.8% 4.8%

经验要求

1-3年
占了47.6% 47.6%
不限
占了28.6% 28.6%
3-5年
占了23.8% 23.8%

查看详细分析

启晨（南通）医疗器械有限公司招聘要求怎么样：启晨（南通）医疗器械有限公司都在招什么人？招聘类别工厂生产类占比最多占47.6%，其次是其他（研发和技术类）占33.3%。什么学历能进？本科占比最多占52.4%，其次是大专占42.9%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占47.6%，其次是不限占28.6%。工作地区在哪？珠海占比最多占52.4%，其次是南通占38.1%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。