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生数科技研发实力(技术人才需求与待遇)
生数科技技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”占45.1%,“其他(研发和技术类)”占4.5%,“生物/制药/化工/环保类”占3.8%,“电子/电器/通信技术类”占3.8%,“科研类”占2.3%,“美术/设计/创意类”占2.3%,“机械/仪器仪表类”占1.5%,“医疗卫生/美容保健类”占0.8%。 仅供参考。
计算机/网络/技术类
45.1%(60)
销售类
39.8%(53)
经营管理类
29.3%(39)
客户服务类
12.8%(17)
在校学生类
9%(12)
市场/公关/媒介类
6.8%(9)
其他(研发和技术类)
4.5%(6)
人力资源类
3.8%(5)
生物/制药/化工/环保类
3.8%(5)
电子/电器/通信技术类
3.8%(5)
科研类
2.3%(3)
美术/设计/创意类
2.3%(3)
工厂生产类
1.5%(2)
机械/仪器仪表类
1.5%(2)
质量管理类
1.5%(2)
医疗卫生/美容保健类
0.8%(1)
计算机/网络/技术类工资: 80%的岗位拿¥30-50K以上/月
1.7%
4.5-6K
11.7%
8-10K
6.7%
20-30K
38.3%
30-50K
41.7%
50K以上
计算机/网络/技术类 人才需求60个,占45.1%,热招岗位:
算法
产品总监
go
产品经理
实习生
ra
开发工程师
渠道
通信优化工程师
销售
后端
运营
sre
前端
生数科技硕士岗位人才需求分析
(更多)
-50%
增长速度
2025年较2024年
生数科技硕士历年招聘:
2025年比2024年少3个职位
2024年
6个
2025年
3个
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
暂无
硕士工资
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