「太初元碁怎么样」太初（杭州）集成电路有限公司

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：7年
行业： 人工智能、电子技术/半导体/集成电路
全称： 太初（杭州）集成电路有限公司。

发展阶段

阶段： A+轮。
排名：杭州公司人气排名第676名
荣誉：科技型中小企业市级创新型中小企业根据算法标注
工资： 79.4%的岗位拿20-50K，2026年较去年增长2%。硕士工资￥37.7K。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占54.1%，“电子/电器/通信技术类”占26.2%，“其他（研发和技术类）”占24%。
招聘： 2026年较2025年增长173%。高学历人才：硕士31个。
要求：学历：本科最多，占60.9%。经验：5-10年最多，占34.9%。
地区：分布在4个地区，北京占41.3%，上海占23.8%，无锡占17.4%，杭州占14.9%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

太初元碁公司介绍

【总结】人工智能训练芯片研发生产商

太初是国家超级计算无锡中心孵化的从事人工智能产业化的公司，依托团队在超算系统和应用领域的创新成果和技术积累，发展自主可控高性能计算技术和生态，是国内少有的结合高性能优化、人工智能等方向来构建未来智能算力系统的智能计算解决方案提供商。
太初元碁的初始研发团队成员来自清华大学和国家超级计算无锡中心，团队成员在高性能处理器设计、超算系统建设和运维领域拥十年以上的技术积累和工程经验，参与了以“神威·太湖之光”为代表的多个超算系统的设计、建设和运维工作；并连续两年获得超算领域“戈登·贝尔”奖。同时，团队成员在系统软件研发与并行应用优化领域有丰富的创新成果，近五年内在Nature Method / SC / PPoPP / TC / TPDS / AAAI / IJCAI等高性能计算和人工智能领域国际会议和期刊上发表论文数十篇。
目前太初以无锡为总部，上海、南京、北京都设有研发分公司，公司也一直将处于积极建设的阶段，牢记并始终践行“铸造中国算力基石，构建未来智能世界”的使命。
现今，太初汇聚了更多来自人工智能、算力行业的专业人才，人员规模达到400+，其中80%为研发人员，且硕士及以上学历占比50%以上，但是太初元碁前进的步伐不会停止，也一直秉承着开放包容的态度欢迎您的加入，共同做一件有意义的事情。
公司使命：铸造中国算力基石，构建未来智能世界

展开

太初元碁融资情况/发展历程（共8次）

管理

A+轮

资本市场青睐度

太初元碁招聘需求增长速度怎么样（101个在线职位）

管理

+173%

增长速度

2026年较2025年

2025：下降69%
2024：下降51%
2023：下降39%
2022：增长1242%

太初元碁历年招聘： 2026年比2025年多145个职位

2021年 67个 2022年 899个 2023年 546个 2024年 268个 2025年 84个 2026年 229个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

北京 35 杭州 34 上海 20 无锡 14 成都 1 西安 1

太初元碁校园招聘 & 高学历人才需求

实习生 1 硕士 31

太初元碁最新招聘

说明：太初（杭州）集成电路有限公司招聘需求增长速度怎么样？太初元碁2026年229个（增长173%），2025年84个（下降69%），2024年268个（下降51%），2023年546个（下降39%），2022年899个（增长1242%），2021年67个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

太初元碁硕士岗位人才需求分析

（更多）

增长速度

2026年较2025年

2025：下降66%
2024：下降33%
2023：下降41%
2022：增长18500%

太初元碁硕士历年招聘：

2021年 1个 2022年 186个 2023年 109个 2024年 73个 2025年 25个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

太初（杭州）集成电路有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？太初元碁历年硕士招聘职位量：2025年25个（下降66%），2024年73个（下降33%），2023年109个（下降41%），2022年186个（增长18500%），2021年1个。太初元碁在杭州硕士人才需求中排名第50，太初元碁硕士工资大部分在20-50K。

太初元碁博士岗位人才需求分析

（更多）

暂无

增长速度

太初元碁博士历年招聘： 2024年与2023持平

2022年 1个 2023年 1个 2024年 1个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

博士工资 򀀩

太初（杭州）集成电路有限公司博士招聘需求增长速度怎么样？太初元碁历年博士招聘职位量：2024年1个（下降33%），2023年1个（下降41%），2022年1个（增长18500%）。

太初元碁研发实力（技术人才需求）

（更多）

计算机/网络/技术类人才需求126个，占54.1%，热招岗位：

太初（杭州）集成电路有限公司技术人才需求怎么样？根据太初元碁近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占54.1%，“电子/电器/通信技术类”占26.2%，“其他（研发和技术类）”占24%，“生物/制药/化工/环保类”占5.6%，“科研类”占3.9%，“电气/能源/动力类”占0.4%。仅供参考。

太初元碁工资待遇怎么样（共233条）

管理

太初元碁薪酬概况

￥20-50K

79.4%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 50K，其中79.4%的岗位拿￥20-50K

0.4% 3-4.5K 0.9% 8-10K 5.6% 10-15K 5.2% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K 8.2% 50K以上

说明：工资统计来自于近一年233条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

太初元碁工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥36.1K  电子/电器/通信技术类  其他（研发和技术类）  销售类  在校学生类 

太初（杭州）集成电路有限公司工资待遇怎么样？太初元碁79.4%的岗位拿20-50K，本科工资￥。杭州地区工资排名前10，与同行业比+37%，计算机/网络/技术类平均工资￥36.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

太初元碁热招岗位工资待遇

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太初（杭州）集成电路有限公司员工工资高吗？为你提供：研发工程师，产品经理，销售，开发工程师，架构师，高性能计算，硬件，深度学习，编译器开发，验证工程师，测试工程，算法，系统工程师，系统架构，财务，ra，产品专家，产品营销，化验，性能优化工程师，点击查看详细岗位薪资分析。

太初元碁荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

计算机/网络/技术类
占了54.5% 54.5%
电子/电器/通信技术类
占了26.4% 26.4%
其他（研发和技术类）
占了23.8% 23.8%
销售类
占了12.3% 12.3%

职位地区

学历要求

本科
占了60.9% 60.9%
硕士
占了31.1% 31.1%
不限
占了8.1% 8.1%

经验要求

5-10年
占了34.9% 34.9%
3-5年
占了31.5% 31.5%
不限
占了20.9% 20.9%
1-3年
占了12.8% 12.8%

查看详细分析

太初（杭州）集成电路有限公司招聘要求怎么样：太初元碁都在招什么人？太初元碁招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占54.5%，其次是电子/电器/通信技术类占26.4%。太初元碁什么学历能进？本科占比最多占60.9%，其次是硕士占31.1%。太初元碁学历要求高吗？硕士占31.1%。工作经验太初元碁有什么要求？5-10年占比最多占34.9%，其次是3-5年占31.5%。太初元碁工作地区在哪？北京占比最多占41.3%，其次是上海占23.8%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。