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公司概况

发展阶段

  • 工资: 83.4%的岗位拿10-20K,2026年较去年增长28%。。
  • 招聘: 2026年较2025年下降71%。
  • 要求: 学历:本科最多,占100%。经验:3-5年最多,占50%。
  • 地区: 分布在1个地区,南昌占50%,长沙占16.7%,深圳占16.7%,成都占16.7%。

公司介绍

神盾卫民(广东)警用设备有限公司创始于2022年,拥有6000平方米数智化工厂。 作为中国专业的互联网+公安政务服务方案解决专家与生产商,营销网络覆盖全国,服务于全国各个公安单位的互联网+公安政务,构建跨省通办、一窗通办、一站式服务、强联动、*多跑一次的服务体系。 以软件定义价值,以硬件定义功能,以数字化定义服务。通过大数据、AI技术、深度学习,深化智能应用,完善互联网+公安政务服务2.0。 依托领先的多模式生物特征认证技术与智能分拣识别集成技术,于全国首创居民身份证自助拍照、申请、领证机,临时身份证自助制证机。 依托基于领先的视觉注意力标准证件照片AI算法建设以人像采集为基础的证照库。统一入口,建设智慧民生政务平台、生产一窗通办、跨省通办的设备。广泛布设融合多警种业务的自助服务终端,方便群众就近办、家门口办。通过强化人工智能技术咨询问答应答,智能技术匹配应用,方便群众获取相关服务信息,实现*多跑一次,不断提升公安政务服务标准化、规范化、便利化水平,为推进数字政府建设、推动社会治理现代化贡献力量。

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信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
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招聘需求增长速度怎么样 (1个在线职位)

管理
历年招聘:
说明:鼎盾(广东)数智设备有限公司招聘需求增长速度怎么样?2024年3个,2025年17个(增长467%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共12条)

管理
薪酬区间: 6K - 20K,其中83.4%的岗位拿¥10-20K
说明:工资统计来自于近一年12条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
鼎盾(广东)数智设备有限公司工资待遇怎么样?83.4%的岗位拿10-20K,本科工资¥12.6K。与同行业比持平,销售类平均工资¥13.5K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

相关行业标签

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职位类别

  • 销售类
    占了41.7% 41.7%
  • 计算机/网络/技术类
    占了25% 25%
  • 客户服务类
    占了16.7% 16.7%
  • 市场/公关/媒介类
    占了16.7% 16.7%

学历要求

  • 本科
    占了100% 100%

经验要求

  • 3-5年
    占了50% 50%
  • 1-3年
    占了41.7% 41.7%
  • 不限
    占了8.3% 8.3%
查看详细分析

鼎盾(广东)数智设备有限公司招聘要求怎么样:鼎盾(广东)数智设备有限公司都在招什么人? 招聘类别销售类占比最多占41.7%,其次是计算机/网络/技术类占25%。什么学历能进?本科占比最多占100%。工作经验有什么要求?3-5年占比最多占50%,其次是1-3年占41.7%。工作地区在哪?南昌占比最多占50%,其次是长沙占16.7%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 5,000万(元)
法定代表: 朱晓熔
成立时间:
信用代码: 91441302MABLL43K4B
注册地址: 惠州市惠城区水口街道红岭三路40号高盛西湖智谷产业园A6栋1001室

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