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公司概况

发展阶段

公司介绍

北京市富乐科技开发有限公司创建于1996年,是集医疗器械研发、生产、销售为一体、国内较早从事骨科耗材生产的高新企业之一。目前,公司已形成自己的知识产权,拥有专利28项;创建了“富乐”品牌,注册了“富乐”商标;建立了质量管理体系。公司座落于北京市平谷区马坊工业区,占地20000平方米,现有员工210余人。我公司拥有由一批学有专长、经验丰富的机械设计、材料力学、生物力学、临床医学专家组成的“产品设计研制中心”,拥有加工中心、数控机床、车削等设备组成的“生产加工中心”。公司的营销中心在全国各地(港澳台地区除外)建立了完善的销售服务网络。 公司主要从事骨科医疗器械的研发和制造,具有很强的科研队伍、先进的生物力学测试设备及高精尖的生产设备。公司拥有Mazak立式加工中心、DMG车铣加工中心、五轴联动高速立式铣削加工中心、STAR纵切加工中心及其它加工中心和数控机床等高精尖设备,这些设备都是*先进的医疗器械加工设备,可加工板、钉、关节、关节骨锉等各种医疗器械,它们的投入使用大大地提高了我公司产品的质量和生产效率。我们注重加强企业与医学专家的沟通与联系,力求掌握国内外*新医学动态,并将企业作为医学专家的科研基地。已经启动的设计项目有脊柱内固定系列、外固定架系列、微创系列、康复器械等。我们以高新技术为基础,以生物技术产品市场为导向,以新型适用研发设计、实验过程中不同材质、生产过程中特殊工艺过程等工程化关键技术为目标,针对当前常见病、多发病为对象,将各阶段具有国内外先进水平的创新性研究成果或生产技术源源不断的贡献社会,提高企业的竞争力,为新医疗产业的发展做出贡献。富乐产品凭借着精湛的工艺、成熟的技术、卓越的品质赢得了广大用户的信赖,十几年来我们的产品在全国数千家大、中型医院得到广泛应用,取得了良好的疗效,受到了众多骨科专家的好评。   我公司是中国医疗器械行业协会会员,全国外科植入物和矫形器械标准化技术委员会成员单位,北京市医药行业协会会员,于2003年底通过国家食品药品监督管理局《外科植入物生产实施细则》考核;2004年初通过国医械北京华光认证有限公司GB/T19001-2000及YY/T0287-1996质量管理体系认证;同年11月荣获北京市科学技术委员会颁发的“高新技术企业认定证书”;2005年再次通过GB/T19001—2000及YY/T0287-2003质量管理体系换版认证;2006年6月26日,中国共产党北京市富乐公司党支部成立;2006年8月8日,北京市富乐科技开发有限公司工会正式成立,为富乐员工建立了自己的“家”,2007年12月被北京市总工会评为“先进职工之家”,2009年7月被北京市总工会评为“北京市模范职工之家”;2006年底通过挪威船级社的CE认证;2007年7月初通过医疗器械GMP试点审查;2008年1月,被北京市劳动和社会保障局、市总工会、市企业联合会、市企业家协会评为“2007年度北京市和谐劳动关系单位”;2008年5月,公司向灾区共捐赠款物140余万元;2008年10月底,公司顺利通过CE认证第二年度审核;2009年3月初,公司顺利通过GB/T19001—2000及YY/T0287-2003质量管理体系覆盖范围扩大换版认证;公司顺利通过2008年度北京市专利试点工作的考核,于2009年4月获得北京市知识产权局颁发的证书;2009年5月,公司组织全体员工向灾区儿童捐赠爱心包裹94份,并获得中国扶贫基金会的捐赠荣誉证书;2009年6月16日,公司取得中关村高新技术企业证书,2009年7月1日,公司党支部被评为“北京市社会领域先进基层党组织”,2009年被北京市工商业联合会、北京市人保局、北京市总工会评为“2008-2009年度北京市就业与社会保障先进民营企业”,2009年公司工会被北京市总工会评为“北京市模范职工家”,2009年12月,公司取得由北京市科学技术委员会、北京市财政局、北京市国家税务局、北京市地方税局认定的“高新技术企业证书”;2010年公司为青海玉树地区捐赠款物30余万元;2010年,公司脊柱后路内固定系统等七项产品被认定为北京市自主创新产品;2010年,公司被评为北京市文明单位;2011年,公司被评为北京市纳税信用A级企业;2011年3月,公司成为北京市*家通过国家医疗器械GMP认证的企业。  公司坚持“加强科学管理、严格生产工艺、提供优质服务、完善富乐品牌”的经营方针,依靠技术创新,人才战略和企业文化建设,不断提高企业核心竞争力,不断壮大和提高技术装备力量,正向高起点多品种专业化规模化企业迈进,为*终实现“追求卓越品质,振兴中华骨科”发展目标而努力。

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招聘需求增长速度怎么样 (16个在线职位)

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说明:北京市富乐科技开发有限公司招聘需求增长速度怎么样?2020年16个,2021年22个(增长38%),2022年29个(增长32%),2023年6个(下降79%),2024年31个(增长417%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

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暂无
增长速度
硕士历年招聘: 2021年与2020持平
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
北京市富乐科技开发有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?历年硕士招聘职位量:2020年1个,2021年1个(增长38%)。

博士岗位人才需求分析

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暂无
增长速度
博士历年招聘: 2022年比2021年少1个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
北京市富乐科技开发有限公司博士招聘需求增长速度怎么样?历年博士招聘职位量:2021年2个(增长38%),2022年1个(增长32%)。

工资待遇怎么样 (共27条)

管理
薪酬区间: 3K - 15K,其中70.3%的岗位拿¥4.5-8K
说明:工资统计来自于近一年27条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
北京市富乐科技开发有限公司工资待遇怎么样?70.3%的岗位拿4.5-8K,本科工资¥10.5K。与同行业比-53%,技工类平均工资¥6.1K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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北京市富乐科技开发有限公司员工工资高吗?为你提供:操作工,普工,销售,医疗器械,市场,研发工程师,车工,cnc,qa,产品经理,体系专员,内勤,包装工,厨师,库管,数控,文员,检验,申报专员,研发设计,点击查看详细岗位薪资分析。

相关行业标签

职位类别

  • 技工类
    占了38.7% 38.7%
  • 销售类
    占了19.4% 19.4%
  • 工厂生产类
    占了12.9% 12.9%
  • 机械/仪器仪表类
    占了12.9% 12.9%

学历要求

  • 本科
    占了29% 29%
  • 不限
    占了29% 29%
  • 高中
    占了22.6% 22.6%
  • 大专
    占了19.4% 19.4%

经验要求

  • 不限
    占了54.8% 54.8%
  • 1-3年
    占了22.6% 22.6%
  • 3-5年
    占了22.6% 22.6%
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北京市富乐科技开发有限公司招聘要求怎么样:北京市富乐科技开发有限公司都在招什么人? 招聘类别技工类占比最多占38.7%,其次是销售类占19.4%。什么学历能进?本科占比最多占29%,其次是不限占29%。工作经验有什么要求?不限占比最多占54.8%,其次是1-3年占22.6%。工作地区在哪?北京占比最多占96.8%,其次是廊坊占3.2%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 10,726.16万(元)
法定代表: 胡桓宇
成立时间:
信用代码: 91110117102618418H
注册地址: 北京市平谷区马坊工业区西区50号

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