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成都三零嘉微电子有限公司
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认领公司
成都
高新区
四川
No.24
网络安全
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微电子技术
No.25
微电子器件
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No.31
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安全技术
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No.45
微电子
No.55
信息安全
No.61
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No.71
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No.90
集成电路/IC
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省级高新技术企业
发明专利
+75%
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20 条
薪酬分析
本科 55%
人才要求
3 个
荣誉资质
电子/电 60%
研发实力
20+
竞品
6 个
招聘
5 个
硕士
3
合作客户
///
招投标
招聘要求
（8个在线职位）
?
增长速度
2026年较2025年
2025：
增长167%
2024：
下降50%
2023：
下降60%
2022：
下降44%
历年招聘：
2026年比2025年多6个职位
2021年
27个
2022年
15个
2023年
6个
2024年
3个
2025年
8个
2026年
?
***
* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低
最新招聘
质量工程师
成都
|
本科以上 | 1-3年 | 全职 | 1-1.2万·13薪
2026-06-06
算法分析及电路实现
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硕士以上 | 全职 | 1.5-1.8万·14薪
2026-08-20
芯片驱动开发及测试
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|
硕士以上 | 全职 | 20-30万/年
15天前
工资待遇怎么样
（共20条）
薪酬区间: 4.5K - 50K，其中50%的岗位拿￥15-30K
10%
4.5-6K
10%
6-8K
5%
10-15K
***
?
15-20K
***
?
20-30K
25%
30-50K
历年工资
￥15.3k
2021年
￥19.3k
2022年
￥20.4k
2023年
￥14.8k
2025年
***
?
2026年
声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
数据不准确？我要纠错
招聘学历要求：本科最多
10%
大专
55%
本科
35%
硕士
成都三零嘉微电子有限公司需要什么学历？本科占比最多，占55%，硕士占35%，大专占10%
工资按学历统计
大专
￥7.0K
本科
硕士
说明：成都三零嘉微电子有限公司工资按学历统计，大专工资￥7.0K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看
招聘经验要求：不限最多
15%
1-3年
20%
3-5年
65%
不限
成都三零嘉微电子有限公司经验要求高吗？不限占比最多占65%，3-5年占20%，1-3年占15%
工资按经验统计
1-3年
￥19.8K
3-5年
￥16.3K
不限
￥25.0K
说明：成都三零嘉微电子有限公司工资按经验统计，1-3年工资￥19.8K，3-5年工资￥16.3K，不限工资￥25.0K
人员结构：电子/电器/通信技术类最多
电子/电器/通信技术类
60%(12)
计算机/网络/技术类
60%(12)
其他（研发和技术类）
45%(9)
质量管理类
15%(3)
在校学生类
5%(1)
工厂生产类
5%(1)
生物/制药/化工/环保类
5%(1)
行政/后勤类
5%(1)
金融类（银行/基金/证券/期货/投资）
5%(1)
展开更多
成都三零嘉微电子有限公司有哪些部门？电子/电器/通信技术类最多，占60%，计算机/网络/技术类占60%，其他（研发和技术类）占45%，质量管理类占15%，在校学生类占5%。 数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。
热招岗位工资待遇
热门
4.5-6K
6-8K
10-15K
15-20K
20-30K
30-50K
返回所有岗位 >
成都三零嘉微电子有限公司员工工资高吗？为你提供：前端，研发人员，设计工程师，软件研发，硬件，算法，驱动开发，分析，点击查看详细岗位薪资分析。
公司发展前景怎么样
历年在招岗位地区分布
1
2021
1
2022
1
2023
1
2024
1
2025
1
2026
成都三零嘉微电子有限公司就业前景分析：2026年成都三零嘉微电子有限公司在招地区1个 ，与2025持平
成都微电子行业人才需求趋势分析
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微电子
+58%
芯片设计
+59%
芯片
+53%
信息安全
+20%
安全芯片
+122%
集成电路/IC
+61%
混合集成电路
+30%
asic芯片
+89%
公共安全
+10%
半导体
+62%
ASIC
+82%
信息安全芯片
+110%
产品建模
+10%
微电子器件
+57%
电子元件
+37%
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1000-4999人
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电子技术/半导体/集成电路
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“建设国内一流集成电路设计公司、共创信息社会美好明天”
职位(49)
/
工资(￥27.4k)
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500-999人
/
电子技术/半导体/集成电路
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长鑫科技集团股份有限公司
“以存储科技赋能信息社会，改善人类生活”
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工资(￥33.2k)
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重庆桴之科科技发展有限公司
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500-999人
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船舶修造
船舶
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