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公司概况

发展阶段

公司介绍

【总结】致力于公共安全和应急技术

北京辰安科技股份有限公司(辰安科技,股票代码:300523)是2005年由清华大学创立并控股的高科技企业,是清华大学在公共安全领域的科技成果转化单位。公司于2016年在深交所上市,经校企改革后,现由中国电信控股。公司专注于公共安全领域,致力于成为全球公共安全科技的*,公共安全治理的*佳合作伙伴。为应急管理、智慧安全城市等提供一站式解决方案,向国内外用户提供城市安全、应急管理、消费者业务、装备与消防、安全文教、海外公共安全等领域的成熟应用与产品,荣获了“国家科学技术进步一等奖”、“国家科学技术进步二等奖”、“2022年度中国标准创新贡献一等奖”等国家、部委、各级政府及行业机构的众多奖项,同时得到用户高度评价,具有极大的社会价值。

辰安科技具有良好的企业文化,为员工提供良好的福利待遇、工作条件和培训机会:
(1)社会保险:根据国家有关部门规定,按月度向社会保险管理部门缴纳社会保险金。
(2)住房公积金:根据国家有关部门规定,按月度向住房公积金管理部门缴纳住房公积金。
(3)员工年度体检:公司每年为员工提供年度体检。
(4)其他补贴:公司按员工实际出勤天数补助午餐费、交通费和通讯费。
(5)带薪年假:按照国家规定提供各种带薪假期。
(6)绩效工资:按照员工实际工作表现,提供一定的绩效奖励。
(7)年终奖金:按照员工年度表现,发放一定的年终奖金。
(8)员工活动:定期组织部门或者公司的员工活动,丰富大家的业余生活。
(9)培训机会:定期公司组织内部或外部的培训,提升员工的专业知识水平。
(10)职业定位:为员工指导职业定位。
(11)拥有年轻、合作、团结的工作氛围,良好的开发和团队管理模式。

在北京永丰产业基地(公司总部)办公的员工,额外增加如下福利:
(1)公司免费提供晚餐。
(2)提供免费班车,及晚上加班班车。
辰安科技诚挚邀请您的加入!

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信息有误?认领后修改

辰安科技融资情况/发展历程 (共4次)

管理
定向增发
资本市场青睐度
最新一次融资轮次
  • 时间:?
  • 金额:融资金额未公开
  • 资方:中国电子

辰安科技招聘需求增长速度怎么样 (44个在线职位)

管理
-21%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 下降22%
  • 2024: 增长69%
  • 2023: 下降26%
  • 2022: 下降53%
辰安科技历年招聘: 2026年比2025年少40个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
辰安科技校园招聘 & 高学历人才需求
应届生 6 硕士 11 博士 2
说明:北京辰安科技股份有限公司招聘需求增长速度怎么样?辰安科技2026年149个(下降21%),2025年189个(下降22%),2024年242个(增长69%),2023年143个(下降26%),2022年193个(下降53%),2021年410个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

辰安科技硕士岗位人才需求分析

(更多)
?
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 下降60%
  • 2024: 增长263%
  • 2023: 增长100%
  • 2022: 下降62%
辰安科技硕士历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
北京辰安科技股份有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?辰安科技历年硕士招聘职位量:2025年23个(下降60%),2024年58个(增长263%),2023年16个(增长100%),2022年8个(下降62%),2021年21个。辰安科技在北京硕士人才需求中排名第748,辰安科技硕士工资大部分在10-20K。

辰安科技博士岗位人才需求分析

(更多)
-25%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 下降20%
  • 2024: 增长400%
  • 2023: 下降80%
  • 2022: 下降38%
辰安科技博士历年招聘: 2026年比2025年少1个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
北京辰安科技股份有限公司博士招聘需求增长速度怎么样?辰安科技历年博士招聘职位量:2026年3个(下降25%),2025年4个(下降20%),2024年5个(增长400%),2023年1个(下降80%),2022年5个(下降38%),2021年8个。辰安科技在北京博士人才需求中排名第495,辰安科技博士工资大部分在15-30K。

辰安科技研发实力(技术人才需求)

(更多)
北京辰安科技股份有限公司技术人才需求怎么样?根据辰安科技近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”需求占23.3%,“其他(研发和技术类)”占16.8%,“科研类”占1%,“机械/仪器仪表类”占0.5%,“电气/能源/动力类”占0.5%。 仅供参考。

辰安科技工资待遇怎么样 (共202条)

管理
薪酬区间: 2K - 50K,其中80.7%的岗位拿¥10-30K
说明:工资统计来自于近一年202条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
北京辰安科技股份有限公司工资待遇怎么样?辰安科技80.7%的岗位拿10-30K,应届生工资¥13.0K。与同行业比-26%,销售类平均工资¥17.8K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

辰安科技热招岗位工资待遇

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北京辰安科技股份有限公司员工工资高吗?为你提供:销售,解决方案,方案工程师,开发工程师,实习生,人力,分析,前端,省总,项目经理,营销经理,产品助理,后台开发,项目助理,项目总,产品经理,资源主管,全栈开发,算法,纪检专员,点击查看详细岗位薪资分析。

辰安科技相关行业标签

相关标签通过关键词文本匹配分析标注,可能具有相关性,仅供参考。

职位类别

  • 销售类
    占了34.7% 34.7%
  • 经营管理类
    占了33.2% 33.2%
  • 在校学生类
    占了26.2% 26.2%
  • 计算机/网络/技术类
    占了23.3% 23.3%

学历要求

  • 本科
    占了77.7% 77.7%
  • 硕士
    占了15.3% 15.3%
  • 不限
    占了3% 3%
  • 博士
    占了2.5% 2.5%

经验要求

  • 5-10年
    占了40.6% 40.6%
  • 3-5年
    占了24.3% 24.3%
  • 不限
    占了20.8% 20.8%
  • 应届生
    占了10.4% 10.4%
查看详细分析

北京辰安科技股份有限公司招聘要求怎么样:辰安科技都在招什么人? 辰安科技招聘类别销售类占比最多占34.7%,其次是经营管理类占33.2%。辰安科技什么学历能进?本科占比最多占77.7%,其次是硕士占15.3%。辰安科技学历要求高吗?硕士占15.3%,博士占2.5%。工作经验辰安科技有什么要求?5-10年占比最多占40.6%,其次是3-5年占24.3%。辰安科技工作地区在哪?北京占比最多占26.2%,其次是合肥占9.4%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 23,263.7638万(元)
法定代表: 郑家升
成立时间:
信用代码: 91110108783233053A
注册地址: 北京市海淀区丰秀中路3号院1号楼-1至5层305

上下游合作客户/供应商

采购工业安全应急管理平台 来源
合作客户 化工
提供云计算、存储等基础设施服务,支撑辰安SaaS产品部署 来源
供应商 云服务
采购电力应急指挥系统、安全生产管控平台等产品 来源
合作客户 能源电力
合作推广城市安全保险,辰安科技提供风险评估数据和平台支撑 来源
合作客户 金融保险
采购城市生命线供水安全运行监测系统 来源
合作客户 水务

关注辰安科技的人还关注了

辰安科技竞争对手(类似公司)

“光模块解决方案与服务提供商”
“巨人背后的专家”
“液态产品智能化包装设备制造商”
“主营医药中间体、原料药和成品药的研发、生产与销售”
医疗服务 眼科 医院 医疗护理
“为中国百姓做更多吃得起的好药”
骨科医院 骨科 运动康复 运动医学
“培诺教育A-Level中心是英国爱德思考试局(Edexcel)在中国大陆开办的培训机构”
检测仪器 实验室仪器 实验室设备 检测设备
光纤通信 无线通信 光纤 通信电源
“综合消费食品王国”
“中国金融IT行业规模大、具影响力的企业之一”
起重机 钢丝绳 电动葫芦 起重设备
寿险 保险服务 保险 大健康
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