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公司概况

发展阶段

公司介绍

兰鼎研究院前身为哈佛大学医学院心血管研究实验室。2000年,实验室科学家团队被成建制引入国内,建立了全国*“学术特区”——南京大学分子医学研究所,截止至2007年,分子医学研究所共计发表SCI论文60余篇,承担国家、省部级等科研项目30项,获得包括国家自然科学二等奖在内的多个奖项。2007年,团队成立了南京大学生物制药工程研究中心,落户苏州,并积极申报了“教育部蛋白质与多肽药物工程中心”,并顺利通过验收。2007-2016年的十年里,“中心”共计申报中国发明专利13项,发表SCI论文近30篇,并完成多个新药的成药性研究和技术转化。

2017年立足长远发展,团队整合资源,与苏州兰鼎生物制药有限公司的科研力量合并成立兰鼎研究院。兰鼎研究院目前拥有一支由多位在美国留学工作多年的资深科学家领衔的80余人的研发团队,将坚持“创新驱动发展”的宗旨,继续专注于研究心血管疾病和代谢疾病等严重威胁人类健康的疾病,研制一批具有全球首创性的新型抗体和多肽类药物。同时,我们所拥有的大肠杆菌抗体生产技术和吨级蛋白质多肽生产技术也处于*地位。

我们深知,人才是推动事业发展的动力。兰鼎研究院会继续大力度地引进和培育人才,扩大生物医药领域的高水平研发队伍。根据以人为本的机制,构建有利于创新人才成长的环境,为其创新创业提供良好的发展平台。我们目前已建有1万多平米的药物研发和生产基地。我们将用*舒心的工作环境,先进的设施设备和*有竞争力的福利待遇来迎接各界优秀人才的加盟。让我们一起在人类的医药健康事业发展史上留下属于我们的印记!

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招聘需求增长速度怎么样 (65个在线职位)

管理
+36%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长843%
  • 2024: 下降53%
  • 2023: 持平0%-
  • 2022: 下降6%
历年招聘: 2026年比2025年多24个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
校园招聘 & 高学历人才需求
硕士 4
说明:苏州兰鼎生物制药有限公司招聘需求增长速度怎么样?2026年90个(增长36%),2025年66个(增长843%),2024年7个(下降53%),2023年15个(持平),2022年15个(下降6%),2021年16个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

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?
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长100%
  • 2024: 下降67%
  • 2023: 下降67%
  • 2022: 增长13%
硕士历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
苏州兰鼎生物制药有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?历年硕士招聘职位量:2025年2个(增长100%),2024年1个(下降67%),2023年3个(下降67%),2022年9个(增长13%),2021年8个。苏州兰鼎生物制药有限公司在苏州硕士人才需求中排名第358,苏州兰鼎生物制药有限公司硕士工资大部分在15-50K。

博士岗位人才需求分析

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暂无
增长速度
博士历年招聘: 2025年与2024持平
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
苏州兰鼎生物制药有限公司博士招聘需求增长速度怎么样?历年博士招聘职位量:2025年1个(增长100%),2024年1个(下降67%),2023年1个(下降67%),2022年4个(增长13%),2021年6个。

研发实力(技术人才需求)

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苏州兰鼎生物制药有限公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“生物/制药/化工/环保类”需求占12.3%,“计算机/网络/技术类”占4.6%,“医疗卫生/美容保健类”占3.8%,“机械/仪器仪表类”占3.1%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共130条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 50K,其中79.2%的岗位拿¥6-15K
说明:工资统计来自于近一年130条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
苏州兰鼎生物制药有限公司工资待遇怎么样?79.2%的岗位拿6-15K,本科工资¥。与同行业比-28%,销售类平均工资¥9.2K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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苏州兰鼎生物制药有限公司员工工资高吗?为你提供:医药代表,生产人员,qa,检验,qc,会计,保洁,产品经理,仓库,库管,车间,运营,临床,人力,分析,前处理,劳资专员,厨师,工程助理,总账,点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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相关行业标签

职位类别

  • 销售类
    占了35.6% 35.6%
  • 工厂生产类
    占了26.5% 26.5%
  • 技工类
    占了12.9% 12.9%
  • 生物/制药/化工/环保类
    占了12.1% 12.1%

学历要求

  • 大专
    占了50% 50%
  • 本科
    占了38.6% 38.6%
  • 硕士
    占了4.5% 4.5%
  • 不限
    占了3.8% 3.8%

经验要求

  • 1-3年
    占了41.7% 41.7%
  • 3-5年
    占了34.1% 34.1%
  • 不限
    占了13.6% 13.6%
  • 5-10年
    占了10.6% 10.6%
查看详细分析

苏州兰鼎生物制药有限公司招聘要求怎么样:苏州兰鼎生物制药有限公司都在招什么人? 招聘类别销售类占比最多占35.6%,其次是工厂生产类占26.5%。什么学历能进?大专占比最多占50%,其次是本科占38.6%。学历要求高吗?硕士占4.5%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占41.7%,其次是3-5年占34.1%。工作地区在哪?苏州占比最多占56.8%,其次是上海占9.8%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 4,440万(元)
法定代表: 刘建宁
成立时间:
信用代码: 913205947293112841
注册地址: 苏州工业园区龙潭路118号

上下游合作客户/供应商

与苏州大学合作进行生物医药研发项目 来源
供应商 高校/研究院合作

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