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发展阶段

公司介绍

中国太平洋人寿保险股份有限公司(以下简称“太平洋寿险”)成立于2001年11月,是中国太平洋保险(集团)股份有限公司(以下简称“中国太平洋保险”)旗下专业寿险子公司,总部设在上海,2010年9月公司注册资本为76亿元。

2014年公司实现新业务价值87.25亿元,同比增长16.3%;实现保费收入986.92亿元,同比增长3.8%;实现净利润90.84亿元,同比增长46.1%;总资产达到6738.94亿元;偿付能力充足率218%,高于充足Ⅱ类公司监管要求。主要经营指标在国内寿险市场上继续保持领先地位。

太平洋寿险以客户需求为导向,致力于提供全生命周期的专业关注与整体解决方案。公司通过持续的产品创新和服务创新,满足客户多方面的需求,目前在售险种200余个,覆盖人寿保险、年金保险、健康保险、意外伤害保险等多个领域。公司在产品策略方面,优先发展保障型、长期储蓄型产品,并通过数据分析与客户洞见开发客制化产品;在客户策略方面,致力于完善客户服务体系,创造以“坐享服务、智能导航、便捷透明”为核心要素的全新客户体验,认真履行保险责任,切实保障保险消费者的合法权益,强化诚信建设,实施承保、理赔透明化举措,不断完善95500全国客户服务电话体验和高端客户增值服务;在营运体系建设方面,公司积极探索和实践基于新技术应用的模式创新和流程再造,将智能移动终端、3G无线网络、第三方实时支付、保险智能引擎、微信平台等有效结合,在行业内打造并推出了“神行太保”智能移动保险生态系统,推动销售和服务模式转型升级。

截至2014年,公司在全国设有2900多家分支机构,拥有3.8万名员工和34.4万名营销员,并与众多专业、兼业代理机构建立了良好的业务合作关系,为全国客户提供全方位的保险保障服务。

未来,太平洋寿险将认真贯彻落实集团公司“重价值、优管理、重合规、优服务”的工作要求,积极推动以客户需求为导向的战略转型,稳中求进,创新驱动,着力打造个人客户经营模式升级版,以“关注客户需求、改善客户界面、提升客户体验”为目标,深入探索保险销售和服务模式的转型升级,在服务中不断洞察客户需求,努力实现好、满足好人民群众的保险需求。

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招聘需求增长速度怎么样 (45个在线职位)

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说明:中国太平洋人寿保险股份有限公司武汉中心支公司招聘需求增长速度怎么样?2026年57个(增长375%),2025年12个(增长500%),2024年2个(增长100%),2023年1个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共58条)

管理
薪酬区间: 3K - 50K,其中63.8%的岗位拿¥8-15K
说明:工资统计来自于近一年58条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
中国太平洋人寿保险股份有限公司武汉中心支公司工资待遇怎么样?63.8%的岗位拿8-15K,本科工资¥。与同行业比-12%,销售类平均工资¥12.4K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

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职位类别

  • 销售类
    占了43.9% 43.9%
  • 客户服务类
    占了35.1% 35.1%
  • 金融类(银行/基金/证券/期货/投资)
    占了31.6% 31.6%
  • 酒店/餐饮/旅游/服务类
    占了26.3% 26.3%

学历要求

  • 大专
    占了73.7% 73.7%
  • 本科
    占了24.6% 24.6%
  • 高中
    占了1.8% 1.8%

经验要求

  • 不限
    占了86% 86%
  • 1-3年
    占了12.3% 12.3%
  • 5-10年
    占了1.8% 1.8%
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中国太平洋人寿保险股份有限公司武汉中心支公司招聘要求怎么样:中国太平洋人寿保险股份有限公司武汉中心支公司都在招什么人? 招聘类别销售类占比最多占43.9%,其次是客户服务类占35.1%。什么学历能进?大专占比最多占73.7%,其次是本科占24.6%。工作经验有什么要求?不限占比最多占86%,其次是1-3年占12.3%。工作地区在哪?武汉占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
法定代表: 孙振
成立时间:
信用代码: 914201006918712698
注册地址: 湖北省武汉市江汉区青年路518号新建商务、商业设施项目(葛洲坝国际广场南区)1号办公单元28层(5)办号、(6)办号、(7)办号、(8)办号

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