三河市燕达金色年华健康养护中心怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：1000-4999人 成立：16年
行业： 医疗/护理/卫生、非盈利机构
全称： 三河市燕达金色年华健康养护中心。

发展阶段

排名：廊坊公司人气排名第15名廊坊预防保健公司人气排名第1名廊坊保健公司人气排名第1名廊坊康复治疗公司人气排名第2名廊坊医疗服务公司人气排名第2名
工资： 49.4%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年增长17%。博士工资￥50.0K。
研发： “医疗卫生/美容保健类”需求占50.7%，“生物/制药/化工/环保类”占2.7%，“咨询/顾问类”占1.3%。
招聘： 2026年较2025年下降13%。高学历人才：博士1个。
要求：学历：本科最多，占46.1%。经验：不限最多，占42.1%。
地区：分布在1个地区，廊坊占97.4%，北京占2.6%。

公司介绍

燕达金色年华健康养护中心（以下简称养护中心）是燕达国际健康城的养老板块，坐落于北京东燕郊开发区思菩兰路，距天安门30公里，距首都国际机场25公里，与北京城市副中心仅一河之隔，区位优势明显，交通便捷。养护中心总投资近100亿元，总建筑面积90万㎡，规划设置养老床位1.5万张，于2010年底开始试运营。养护中心分三期建设，一期2300张床位于2016年全部住满，二期近8000张床位于2018年10月陆续开放入住，三期近4700张床位

展开

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招聘需求增长速度怎么样（30个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长292%
2024：增长140%

历年招聘：

2023年 5个 2024年 12个 2025年 47个 2026年 ? *** 

廊坊 30

校园招聘 & 高学历人才需求

博士 1

说明：三河市燕达金色年华健康养护中心招聘需求增长速度怎么样？2025年47个（增长292%），2024年12个（增长140%），2023年5个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

医疗卫生/美容保健类人才需求38个，占50.7%，热招岗位：

三河市燕达金色年华健康养护中心技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“医疗卫生/美容保健类”需求占50.7%，“生物/制药/化工/环保类”占2.7%，“咨询/顾问类”占1.3%，“计算机/网络/技术类”占1.3%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共75条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

49.4%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 30K，其中49.4%的岗位拿￥4.5-8K

13.3% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 8% 8-10K 16% 10-15K 9.3% 15-20K 2.7% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年75条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

酒店/餐饮/旅游/服务类￥7.7K  医疗卫生/美容保健类  人力资源类  客户服务类  经营管理类 

三河市燕达金色年华健康养护中心工资待遇怎么样？49.4%的岗位拿4.5-8K，本科工资￥。廊坊地区工资排名第219，与同行业比持平，酒店/餐饮/旅游/服务类平均工资￥7.7K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

三河市燕达金色年华健康养护中心员工工资高吗？为你提供：护士，护工，保洁，内科，护理，保健医，全科医生，服务员，临床，主播，内保，厨师，客服，面点师，bp，hr，中心主任，人力，切配，劳动关系专员，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

酒店/餐饮/旅游/服务类
占了51.3% 51.3%
医疗卫生/美容保健类
占了50% 50%
人力资源类
占了7.9% 7.9%
客户服务类
占了6.6% 6.6%

职位地区

学历要求

本科
占了46.1% 46.1%
不限
占了32.9% 32.9%
大专
占了15.8% 15.8%
初中
占了2.6% 2.6%

经验要求

不限
占了42.1% 42.1%
1-3年
占了39.5% 39.5%
3-5年
占了9.2% 9.2%
5-10年
占了9.2% 9.2%

查看详细分析

三河市燕达金色年华健康养护中心招聘要求怎么样：三河市燕达金色年华健康养护中心都在招什么人？招聘类别酒店/餐饮/旅游/服务类占比最多占51.3%，其次是医疗卫生/美容保健类占50%。什么学历能进？本科占比最多占46.1%，其次是不限占32.9%。学历要求高吗？博士占1.3%。工作经验有什么要求？不限占比最多占42.1%，其次是1-3年占39.5%。工作地区在哪？廊坊占比最多占97.4%，其次是北京占2.6%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。