「边锋网络怎么样」杭州边锋网络技术有限公司

说明：杭州边锋网络技术有限公司招聘需求增长速度怎么样？边锋网络2020年766个，2021年986个（增长29%），2022年992个（增长1%），2023年369个（下降63%），2024年269个（下降27%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

边锋网络硕士岗位人才需求分析

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暂无

增长速度

边锋网络硕士历年招聘： 2025年

2020年 4个 2021年 3个 2022年 3个 2025年 4个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

杭州边锋网络技术有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？边锋网络历年硕士招聘职位量：2020年4个，2021年3个（增长29%），2022年3个（增长1%），2025年4个（增长12%）。

边锋网络研发实力（技术人才需求）

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计算机/网络/技术类人才需求131个，占68.9%，热招岗位：

杭州边锋网络技术有限公司技术人才需求怎么样？根据边锋网络近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占68.9%，“美术/设计/创意类”占23.7%，“其他（研发和技术类）”占2.6%。仅供参考。

边锋网络工资待遇怎么样（共190条）

管理

边锋网络薪酬概况

薪酬区间: 3K - 50K，其中57.4%的岗位拿￥20-50K

3.2% 3-4.5K 1.6% 4.5-6K 12.6% 8-10K 9.5% 10-15K 14.7% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K

说明：工资统计来自于近一年190条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

边锋网络工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥26.1K  文体/影视/写作/媒体类  美术/设计/创意类  市场/公关/媒介类  客户服务类 

杭州边锋网络技术有限公司工资待遇怎么样？边锋网络57.4%的岗位拿20-50K，本科工资￥24.2K。杭州地区工资排名前35%，与同行业比+55%，计算机/网络/技术类平均工资￥26.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

边锋网络热招岗位工资待遇

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杭州边锋网络技术有限公司员工工资高吗？为你提供：编辑，策划，ba，开发工程师，设计师，运营，责编，go，客户端，文案，视频设计，主编，产品经理，后端，特效，投放，ai工程师，服务端，编剧，主策，点击查看详细岗位薪资分析。

边锋网络是中国500强吗（更多）

是中国互联网100强，历年排名如下：

边锋网络荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

计算机/网络/技术类
占了69.1% 69.1%
文体/影视/写作/媒体类
占了31.4% 31.4%
美术/设计/创意类
占了23.6% 23.6%
市场/公关/媒介类
占了10.5% 10.5%

职位地区

学历要求

本科
占了71.2% 71.2%
大专
占了22.5% 22.5%
不限
占了6.3% 6.3%

经验要求

3-5年
占了36.1% 36.1%
1-3年
占了25.1% 25.1%
不限
占了21.5% 21.5%
5-10年
占了17.3% 17.3%

查看详细分析

杭州边锋网络技术有限公司招聘要求怎么样：边锋网络都在招什么人？边锋网络招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占69.1%，其次是文体/影视/写作/媒体类占31.4%。边锋网络什么学历能进？本科占比最多占71.2%，其次是大专占22.5%。工作经验边锋网络有什么要求？3-5年占比最多占36.1%，其次是1-3年占25.1%。边锋网络工作地区在哪？杭州占比最多占41.9%，其次是广州占38.2%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。