西安启功电气有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：50-99人 成立：19年
行业： 电气/电力/水利、机械/设备/重工、原材料和加工、仪器仪表/工业自动化
全称： 西安启功电气有限公司。

发展阶段

排名：西安水泵公司人气排名第3名西安变频器公司人气排名第4名西安物联网工程公司人气排名第4名西安变频调速装置公司人气排名第4名
荣誉：理事单位常务理事单位根据算法标注
工资： 79.7%的岗位拿6-10K，2026年较去年下降3%。。
研发： “电气/能源/动力类”需求占44.9%，“计算机/网络/技术类”占31.9%，“其他（研发和技术类）”占30.4%。
招聘： 2026年较2025年增长104%。
要求：学历：大专最多，占44.9%。经验：不限最多，占52.2%。
地区：分布在2个地区，西安占91.3%，咸阳占8.7%。

公司介绍

西安启功电气有限公司成立于2007年5月，坐落于陕西省西咸新区；专业从事电动机起动、变频调速、电能质量管理、自动化系统集成等工业电气产品研发设计、生产制造、营销和服务。公司以主要起草人身份制定并通过了两项软起动国家标准，被评为*高新技术企业、双软认证企业等；已通过3C认证、ISO认证、KA认证、CE认证等，获得多项国家技术专利。办公地址：陕西省西安市高新区科技二路清华科技园E座601室工厂地址：陕西省西咸新区沣西新城丰信路1515号秦创原亿沣创智科技谷5号楼

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招聘需求增长速度怎么样（33个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长69%
2024：增长220%
2023：增长25%
2022：下降60%

历年招聘：

2021年 10个 2022年 4个 2023年 5个 2024年 16个 2025年 27个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

西安 33

说明：西安启功电气有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年27个（增长69%），2024年16个（增长220%），2023年5个（增长25%），2022年4个（下降60%），2021年10个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

电气/能源/动力类人才需求31个，占44.9%，热招岗位：

西安启功电气有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“电气/能源/动力类”需求占44.9%，“计算机/网络/技术类”占31.9%，“其他（研发和技术类）”占30.4%，“电子/电器/通信技术类”占13%，“机械/仪器仪表类”占4.3%，“生物/制药/化工/环保类”占2.9%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共69条）

管理

薪酬概况

￥6-10K

79.7%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 15K，其中79.7%的岗位拿￥6-10K

2.9% 3-4.5K 7.2% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 10.1% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年69条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

电气/能源/动力类￥8.8K  销售类  计算机/网络/技术类  其他（研发和技术类）  电子/电器/通信技术类 

西安启功电气有限公司工资待遇怎么样？79.7%的岗位拿6-10K，本科工资￥。与同行业比-41%，电气/能源/动力类平均工资￥8.8K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

西安启功电气有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，开发工程师，技术支持，电气，售前，研发工程师，硬件，信息，嵌入式，智慧水利，大客户，全栈开发，前端，自动化，项目经理，商务专员，焊接，经理助理，结构工程，高压，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

电气/能源/动力类
占了44.9% 44.9%
销售类
占了40.6% 40.6%
计算机/网络/技术类
占了31.9% 31.9%
其他（研发和技术类）
占了30.4% 30.4%

职位地区

学历要求

大专
占了44.9% 44.9%
本科
占了43.5% 43.5%
不限
占了7.2% 7.2%
高中
占了4.3% 4.3%

经验要求

不限
占了52.2% 52.2%
1-3年
占了33.3% 33.3%
3-5年
占了14.5% 14.5%

查看详细分析

西安启功电气有限公司招聘要求怎么样：西安启功电气有限公司都在招什么人？招聘类别电气/能源/动力类占比最多占44.9%，其次是销售类占40.6%。什么学历能进？大专占比最多占44.9%，其次是本科占43.5%。工作经验有什么要求？不限占比最多占52.2%，其次是1-3年占33.3%。工作地区在哪？西安占比最多占91.3%，其次是咸阳占8.7%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。