青岛海尔电冰箱有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：青岛家电公司人气排名第9名青岛家用电器公司人气排名第10名
荣誉：高新技术企业国家知识产权优势企业根据算法标注
工资： 77.4%的岗位拿3-20K，2025年较去年下降6%。硕士工资￥40.0K，博士工资￥40.0K。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占24.3%，“机械/仪器仪表类”占10.8%，“电气/能源/动力类”占10.8%。
招聘： 2025年较2024年下降25%。
要求：学历：本科最多，占57.5%。经验：3-5年最多，占49.3%。
地区：分布在1个地区，青岛占98.6%，合肥占1.4%。

公司介绍

青岛海尔电冰箱有限公司成立于1994年07月19日，主要经营范围为生产无氟冰箱等。

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招聘需求增长速度怎么样（26个在线职位）

管理

增长速度

2025年较2024年

2024：增长33%
2023：下降45%

历年招聘：

2020年 3个 2022年 114个 2023年 63个 2024年 84个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

青岛 27

说明：青岛海尔电冰箱有限公司招聘需求增长速度怎么样？2020年3个，2022年114个，2023年63个（下降45%），2024年84个（增长33%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

（更多）

持平

增长速度

2025年较2024年

2024：持平0%-
2023：持平0%-

硕士历年招聘： 2025年与2024持平

2022年 2个 2023年 2个 2024年 2个 2025年 2个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

青岛海尔电冰箱有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？历年硕士招聘职位量：2022年2个，2023年2个（持平），2024年2个（持平），2025年2个（持平）。

研发实力（技术人才需求）

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计算机/网络/技术类人才需求18个，占24.3%，热招岗位：

青岛海尔电冰箱有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占24.3%，“机械/仪器仪表类”占10.8%，“电气/能源/动力类”占10.8%，“电子/电器/通信技术类”占9.5%，“其他（研发和技术类）”占4.1%，“生物/制药/化工/环保类”占1.4%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共71条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 3K - 50K，其中77.4%的岗位拿￥3-20K

***  ? 3-4.5K 14.1% 4.5-6K 4.2% 6-8K 7% 10-15K ***  ? 15-20K 11.3% 20-30K 7% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年71条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥8.8K  计算机/网络/技术类  客户服务类  机械/仪器仪表类  电气/能源/动力类 

青岛海尔电冰箱有限公司工资待遇怎么样？77.4%的岗位拿3-20K，本科工资￥18.9K。青岛地区工资排名第345，与同行业比+57%，技工类平均工资￥8.8K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

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青岛海尔电冰箱有限公司员工工资高吗？为你提供：产品经理，模具，操作工，销售，普工，项目经理，企划，冲压，叉车，后勤，技工，搬运工，系统工程师，钣金，ba，ui，专案工程师，产品总监，产品研发，体验设计，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

技工类
占了32.9% 32.9%
计算机/网络/技术类
占了23.3% 23.3%
客户服务类
占了17.8% 17.8%
机械/仪器仪表类
占了11% 11%

职位地区

学历要求

本科
占了57.5% 57.5%
不限
占了31.5% 31.5%
初中
占了2.7% 2.7%
高中
占了2.7% 2.7%

经验要求

3-5年
占了49.3% 49.3%
不限
占了38.4% 38.4%
5-10年
占了6.8% 6.8%
1-3年
占了5.5% 5.5%

查看详细分析

青岛海尔电冰箱有限公司招聘要求怎么样：青岛海尔电冰箱有限公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占32.9%，其次是计算机/网络/技术类占23.3%。什么学历能进？本科占比最多占57.5%，其次是不限占31.5%。学历要求高吗？硕士占2.7%，博士占2.7%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占49.3%，其次是不限占38.4%。工作地区在哪？青岛占比最多占98.6%，其次是合肥占1.4%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。