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增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长56%
  • 2024: 下降13%
  • 2023: 增长37%
  • 2022: 下降28%
科士达历年招聘: 2026年比2025年多98个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低

科士达工资待遇怎么样 (共926条)

科士达薪酬区间: 6K - 50K,其中50.4%的岗位拿¥10-20K
科士达历年工资
声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

招聘学历要求:本科最多

科士达需要什么学历?本科占比最多,占89.2%,大专占8.1%,不限占1.6%,硕士占0.5%,高中(含中专,中技)占0.3%,初中占0.2%

工资按学历统计

说明:科士达工资按学历统计,大专工资¥9.6K,想知道其他学历工资,请点击详细页查看

招聘经验要求:3-5年最多

科士达经验要求高吗?3-5年占比最多占36.5%,1-3年占25.6%,5-10年占21%,不限占16.7%,应届生占0.2%

工资按经验统计

说明:科士达工资按经验统计,应届生工资¥15.0K,1-3年工资¥14.2K,3-5年工资¥20.6K,5-10年工资¥27.2K,不限工资¥19.8K

科士达人员结构:销售类最多

科士达有哪些部门?销售类最多,占47.4%,计算机/网络/技术类占20.3%,客户服务类占19.4%,电子/电器/通信技术类占17.8%,经营管理类占14.7%。 数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

科士达热招岗位工资待遇

深圳科士达科技股份有限公司员工工资高吗?为你提供:销售,大客户,技术支持,售后,ps,硬件,售前,软件工程,点击查看详细岗位薪资分析。

科士达发展前景怎么样

科士达历年在招岗位地区分布

科士达就业前景分析:2026年科士达在招地区32个 ,比2025年少4个地区

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“新能源汽车制造商”
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“新能源和智能电网电力电子产品和解决方案”
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“致力于提供场景化的动力电池及储能解决方案”
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“综合通信解决方案提供商”
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“致力推进智能制造,共同实现产业升级”
“为全球新能源应用提供一流解决方案”
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