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公司概况

发展阶段

  • 工资: 88.6%的岗位拿4.5-50K,2026年较去年增长21%。。
  • 招聘: 2026年较2025年下降29%。
  • 要求: 学历:大专最多,占60.8%。经验:3-5年最多,占50.6%。
  • 地区: 分布在5个地区,苏州占45.6%,宁波占11.4%,衢州占10.1%,成都占10.1%。
信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

公司介绍

瑞方成立于2005年,是全国性的人力资源流程服务公司,专业为跨国公司及优秀的本土企业提供人力资源流程服务,主要包含社保公积金管理、薪酬外包、福利外包、岗位外包、员工派遣、猎头招聘、管理咨询等,致力于成为中国人力资源流程外包服务知名品牌。 瑞方立足华东,辐射全国,已在上海、苏州、武汉、深圳、成都、重庆、北京、南京、杭州、昆明、贵阳、昆山、南通等地设立50余个分子公司,在珠三角、长三角、环渤海湾及全国大中省会城市建立起300个服务网络和合作网络。 瑞方成立12年来,已累计为众多企业的近10万名员工提供了优质和满意的服务,专注教育、医疗、人工智能等行业领域以及公共事业单位,以卓越的服务为企业创造价值。

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招聘需求增长速度怎么样 (24个在线职位)

管理
-29%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长182%
  • 2024: 增长120%
  • 2023: 增长67%
  • 2022: 下降73%
历年招聘: 2026年比2025年少27个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:上海瑞方企业管理咨询有限公司招聘需求增长速度怎么样?2026年66个(下降29%),2025年93个(增长182%),2024年33个(增长120%),2023年15个(增长67%),2022年9个(下降73%),2021年33个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共79条)

管理
薪酬区间: 3K - 50K,其中88.6%的岗位拿¥4.5-50K
说明:工资统计来自于近一年79条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
上海瑞方企业管理咨询有限公司工资待遇怎么样?88.6%的岗位拿4.5-50K,本科工资¥。与同行业比-18%,销售类平均工资¥19.5K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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相关行业标签

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职位类别

  • 销售类
    占了60.8% 60.8%
  • 经营管理类
    占了19% 19%
  • 财务/审计/统计类
    占了19% 19%
  • 人力资源类
    占了17.7% 17.7%

学历要求

  • 大专
    占了60.8% 60.8%
  • 本科
    占了35.4% 35.4%
  • 不限
    占了2.5% 2.5%
  • 高中
    占了1.3% 1.3%

经验要求

  • 3-5年
    占了50.6% 50.6%
  • 1-3年
    占了27.8% 27.8%
  • 5-10年
    占了13.9% 13.9%
  • 不限
    占了7.6% 7.6%
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上海瑞方企业管理咨询有限公司招聘要求怎么样:上海瑞方企业管理咨询有限公司都在招什么人? 招聘类别销售类占比最多占60.8%,其次是经营管理类占19%。什么学历能进?大专占比最多占60.8%,其次是本科占35.4%。工作经验有什么要求?3-5年占比最多占50.6%,其次是1-3年占27.8%。工作地区在哪?苏州占比最多占45.6%,其次是宁波占11.4%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 1,000万(元)
法定代表: 方渊
成立时间:
信用代码: 91310112778522723T
注册地址: 上海市闵行区紫旭路500号第1幢3层331室

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