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杭州玛莉亚妇产医院
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私家--母婴专护
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薪酬分析
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研发实力
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杭州玛莉亚妇产医院研发实力(技术人才需求与待遇)
杭州玛莉亚妇产医院技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“医疗卫生/美容保健类”占81%。 仅供参考。
医疗卫生/美容保健类
81%(47)
销售类
29.3%(17)
客户服务类
8.6%(5)
行政/后勤类
6.9%(4)
教育/培训类
5.2%(3)
其他类
3.4%(2)
市场/公关/媒介类
3.4%(2)
酒店/餐饮/旅游/服务类
1.7%(1)
医疗卫生/美容保健类工资: 61.7%的岗位拿¥4.5-8K/月
34%
4.5-6K
27.7%
6-8K
4.3%
8-10K
12.8%
10-15K
8.5%
15-20K
6.4%
20-30K
4.3%
30-50K
医疗卫生/美容保健类 人才需求47个,占81%,热招岗位:
护士
助产
销售
产科
儿科
夜班
住院部医生
医生助理
药师
诊医生
麻醉
护理
院长
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生殖健康
-15%
四维彩超
-52%
乳腺检查
-22%
妇产医院
+2%
优生优育
保健
-3%
预防保健
-11%
康复
-11%
医疗科技
+5%
临床医学
+29%
超声彩色多普勒
-21%
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