副部长岗位职责

一、岗位职责：
1、协助销售部长的工作，拓展市场、组织、策划销售方案。管理并带领销售团队。
2、根据公司全年工作计划，协助布置年度工作任务，分解至各区域并制定部门工作计划。
3、协助销售部长督促、检查并指导各区域市场销售人员的工作，落实工作进度。
4、协助销售部长制定业绩考核措施，建立建全奖励、激励制度，能够做到，人尽其才、物尽其力。并充分调动销售人员的工作热情。
5、协助制定并部署售后服务的工作流程，及时督促、指导解决客户投诉等问题。
6、协助销售部长做好市场调研，定期召开工作会议，掌握市场动态。总结经验，并根据实际情况，适时调整工作方案。
7、完成销售部长交办的其它各项工作任务。
二、职位要求：
1、本科及以上学历，具备三年以上的销售或相关管理经验；
2、有较强业务能力、大局意识，对工作热心负责；
3、精通业务和产品知识，以企业利益为重，熟悉销售流程和环节，具有较强的抗压能力，适应长期出差；
4、根据公司下达的销售指标，协助销售部长管理销售全盘工作。

一、岗位职责
1.协助部长开展合作项目的申报、管理及涉外事务报备等工作，确保合作项目顺利进行，并与各合作单位/高校保持良好的合作关系。
2.参与新项目的开发与实质性落地，推动项目从计划到实施的高效完成。
3.协助制定和执行项目管理策略，按计划推进项目各项工作。
4.协助部长进行部门日常管理和团队建设，提升部门整体运营效率。
二、任职要求
1.硕士及以上学位，具有国（境）外学习经历。具有良好的英语听说读写能力，能作为工作语言。
2.热爱教育事业，具有良好团队协作精神、客户服务意识及抗压能力。
3.熟悉国际教育发展趋势，具有国际化视野及较强的组织协调能力和创新思想。
4.拥有丰富的项目管理经验，能带领团队制定并实施公司战略，推动业务发展。
5.具备良好的商业谈判技巧及跨文化沟通能力，能高效处理国际交流和高级商务洽谈。
6.熟悉国际交流合作流程，对国（境）外教育体制及院校有深入了解。
7.曾参与国际合作项目开发、筹备、运营及管理，拥有实操经验者优先。
8.有高校国际教育与交流工作经验，或具备成熟合作项目资源者优先。

职责描述：
1、完善公司各项法律风险及合规风控管理体系，健全各项业务的法律合规相关管理制度和流程；
2、针对涉诉事宜，进行法律分析、论证、提出解决方案，参与诉讼、仲裁和非诉案件的谈判、协调、调解工作；
3、负责外部律所业务接洽，代表公司处理各类仲裁、诉讼案件、工伤案件等法律事务，维护公司的合法权益；
4、监督知识产权管理工作，协助公司办理商标专利版权等知识产权事务并审理相关法律文件，处理知识产权的纠纷；
5、起草、审核、完善各类合同文本及公司内部规范等，对公司重大决策提供咨询和出具法律意见书，定期评估公司经营项目法律风险；
6、参与公司投融资、并购等项目的商务谈判、相关合同和决议等法律文件的起草与修订、交易结构设计、尽职调查等,为管理层的决策提供法律支持。
任职要求：
1、全日制本科及以上法学相关专业，重点院校背景及硕士学位优先，持有法律职业资格证书；
2、拥有5年以上大型集团企业法务（制造型优先）、律师执业工作经验，具备丰富的诉讼案件处理经验 ；
3、具有良好的团队合作精神，有良好的沟通协调能力及逻辑思维能力，有一定的商业管理能力，且有较强的问题解决能力；
4、精通法律专业知识，通晓民商政策法规等，擅长知识产权、企业合规风控相关工作优先；
5、具备良好的文案功底能力，英语可做工作沟通；
6、能接受公司不定期安排的出差。