跨境运营岗位职责

一、岗位职责：
1、独立管理平台工作：平台的学习、开发以及产品上传（平台指：速卖通、虾皮等之一）；
2、独立开展各项运营相关的工作：如制定运营策略，店铺产品发布和展示，客服售后工作；
3、跟踪产品销售状况，通过关键词优化、促销活动等方式，提高店铺搜索量，提高店铺排名。

二、岗位要求：
1、英语四级，具备良好的读写能力；英语书面表达严谨，能和客户进行很好的书面沟通；
2、具有较好的执行能力、责任感、思维活跃、数据分析能力和创新精神；
3、热爱跨境电商行业，应届毕业生亦可（公司提供导师帮带培训）。

三、福利待遇：
1、富有竞争力的薪资：底薪+提成+其他奖励+年终奖.
2、五险：缴纳五险；
3、培训：提供岗位的内、外部培训；
4、晋升空间：运营专员类目运营负责人运营主管。
5、假期：带薪年假、婚假、产假、法定节假日等；
6、员工活动：节日福利、中秋博饼、年终尾牙、户外活动、国内外旅游等团体活动；
7、上班时间：8:30-12:00 14:00-18:00 大小周

一、岗位职责：
1.产品运营:协助主管负责店铺的日常运营,产品上架/优化/推广，维护和管理，确保账号安全和业绩增长。
2.店铺维护:协助主管负责店铺设计，排版，优化。
3.推广计划:协助主管根据市场情况和自身产品情况，制定推广计划并落实执行。
4.市场分析:调查分析产品在平台的竞争情况，综合行业及其他同行的销售情况，反馈意见，制定新的推广建议。
5.协作配合:协助主管负责完成团队规定的目标，服从工作调动。协助主管整理业务订单、顾客日常营销、维护老顾客复购再营销。
二、岗位要求：
1.大专以上学历，外贸和电子商务相关专业，有经验者优先，应届毕业生只要肯学肯做，没有经验不要紧，公司可栽培，让你和公司一起成长。
2.思维灵活，做事积极主动，有较强的执行力及责任心，敢于挑战自己，挑战高薪，敢于承受较强的工作压力，稳定性强，立志长期从事外贸行业。
3.熟练掌握各类办公软件，较强的学习能力，应变能力，愿意主动学习行业知识。
三、薪资待遇：
1.工作7小时制度9:00-12:00 14:00-18:00，六休一，周日休。
2.首月为实习期，薪资3000元，期间安排相关培训。转正后每月的底薪根据实习情况设3500-5000，另加高提成，不设上限。
3.可以提供餐费住宿补贴，设置月满勤奖和年终奖。
4.公司根据工作经验和能力定职级，表现合格即可转正式运营/业务拿提成，每年会根据个人表现，销售业绩进行调薪。

岗位职责：
C端电商体系搭建：
1.布局公司消费级行走助力外骨骼海外C端电商体系（独立站、Amazon等），搭建销售渠道、品牌推广及用户运营体系。
2.分析北美/欧洲市场竞品、用户需求及政策法规，制定本地化运营策略。
3.全面负责公司消费级行走助力外骨骼在海外电商平台销售，制定营销策略、推广计划及执行方案，确保销售目标达成。
4.监控电商平台数据（流量、转化率、客单价等），实时优化广告投放、页面展示及用户互动策略。
团队管理与协作：
1.组建并管理海外电商团队（运营、客服、市场），协调供应链、研发部门优化产品交付及售后体验。
2.对接KOL、媒体及社群资源，提升品牌曝光与用户粘性。
市场洞察与创新：
1.追踪康复科技及消费级外骨骼趋势，提出产品迭代建议（如定价、功能设计等）。
任职要求：
1.英语流利（商务谈判水平），具备5年以上科技智能硬件相关产品海外电商运营经验，主导过至少1个百万美元级众筹项目（硬件类优先）。
2.熟悉北美市场，有当地生活/工作经历，了解消费者行为及文化差异。
3.熟悉SEO、社媒营销（TikTok、Instagram等）。精通Kickstarter/Indiegogo等平台规则，具备爆品打造能力（从选品、页面策划到引流转化）。数据驱动：擅长通过Google Analytics、FB广告工具等优化ROI。
4.抗压能力：适应高强度工作节奏，能应对突发问题（如物流延迟、客诉危机）。
5.资源整合：拥有海外红人、科技媒体、分销商资源者优先。