配置管理岗位职责

岗位职责：
1.负责公司软件版本构建，变更管理，基线管理、发布管理、配置审计等工作。
2.负责开发和维护软件配置管理工具。
3.负责配置管理相关流程的优化和改进，维护配置管理环境。
4.负责搭建软件产品的运行环境。
5.负责编译、打包、发布的流程管理，发现并解决版本及发布相关的问题。
6.参与制定公司有关配置管理规划、流程和策略。
职位要求：
1.两年以上软件公司配置管理工作经验，参与过大型软件项目，有软件开发、系统管理相关经验者优先。
2.熟练掌握SVN,Jenkins,Git，TFS，DevOps等相关工具。
3.熟悉并灵活掌握项目配置管理的思想和方法，能制定代码安全和权限策略及规范。
4.熟悉Windows、Linux操作系统，灵活运用Shell、Python等其中一到两种脚本。
5.具备独立分析问题和处理问题的能力；认真细心，逻辑思维清晰严谨。
6.具备高度责任感，良好的沟通协作能力，遇事积极主动。

1.至少3年以上软件配置管理相关工作经验，有金融行业相关配置管理经验优先;2.熟悉devops工具和系统，例如Docker\K8sVenkins\Nexus\Maven等;款悉Gerrit\Gitlab\Github等版本控制系统及原理;3.熟练掌握Linux操作系统的基本操作，具备Shel、Python等脚本语言的编写能力并有实际的开发经验;4.熟悉软件配置管理流程，有Linux平台各组件编译、打包发布流程经验优先;5.熟练进行代码服务器等配置，能独立完成项目配置管理分支创建、编译配置、打包、上传等工作。6.具备优秀的沟通能力和强大的问题解决能力，能够在复杂环境中快速找到解决方案。1.日常配置管理业务支持:负责项目中的日常配置管理任务，包括但不限于项目代码管理、权限控制、分支管理、软件发布等;2.负责配置管理工作，包括版本管理、发布管理、变更管理、配置审计等;3.制定并不断优化项目的配置管理策略，逐步实现配置管理自动化

岗位职责：
（1）配置项及其命名规则；
（2）配置库文件目录结构；
（3）角色和权限定义；
（4）配置项变更流程；
（5）配置项发布；
（6）基线定义和基线变更。
应聘要求：
（1）3年以上配置管理工作经验；
（2）熟练掌握配置管理工具（SVN、Git）的环境搭建、命令使用；或者有其它配置管理工具的管理经验；
（3）熟悉ANT打包脚本，熟悉linux环境操作；
（4）有过jenkins、maven自动化经验优先考虑；
（5）有shell/perl/python等脚本语言开发经验；
（6）高度的责任心，较强的学习能力，良好的沟通、交流和组织能力。
（5）有shell/perl/python等脚本语言开发经验；
（6）高度的责任心，较强的学习能力，良好的沟通、交流和组织能力。