公司背景
我们是一家专注于间接照明产品、主攻日本市场的照明企业。主营产品为 T5/T8/T10 灯管及间照配套产品。公司在深圳有工厂,在日本设有办公室和仓库,具备“中国生产+日本本土库存+快速售后”的完整供应链能力。现因日本市场业务拓展,寻找一位有现成客户资源或渠道的销售负责人/合作人。
岗位职责
1、负责 T5/T8/T10 间接照明产品在日本市场的渠道开拓与销售。
2、利用自身现成的日本客户资源(进口商、商社、工程商、零售渠道、间照设计公司等),直接推动商务谈判与成交。
3、制定日本市场销售策略,明确产品切入的渠道定位(工程渠道/专业间照/进口商补充品类等)。
4、独立完成从报价、合同、交期协调到售后对应的全流程商务沟通。
5、协调深圳工厂与日本办公室/仓库的资源,设计“中国生产+日本库存+快速售后”的销售方案。
6、维护并深化日本客户关系,持续拓展新渠道。
任职要求
硬性条件:
1、现成渠道资源:手头有具体的日本照明进口商、电材商社、工程商、零售渠道或间照设计公司客户关系,能直接对接采购负责人,跳过陌生开发阶段。
2、行业经验:3年以上日本市场照明或电材类产品出口销售经验,熟悉日本进口清关、FOB/CIF及日本仓配流程。
3、品类认知:熟悉间接照明市场,了解 T5/T8/T10 灯管在日本工程渠道或零售渠道的应用场景与竞争格局,清楚日本客户对色温、演色性、尺寸、无缝连接、安规认证、寿命标注等方面的特殊要求。
4、日语能力:日语 N1 或同等商务水平,能独立完成报价、合同、售后协调全流程,不依赖翻译。
5、实绩证明:有从零开拓日本新客户,或将某款照明产品成功导入日本渠道的实绩。
软性要求:
1、熟悉日本照明市场的“二元结构”(本土巨头 vs 进口品牌渠道),能制定差异化打法。
2、能主动利用公司在日本有办公室和仓库的优势,向客户提议本土库存支持与快速售后对应。
3、具备独立开拓能力,自驱力强,能承受日本市场冷启动的突破压力。
4、能协调深圳工厂与日本端的资源,具备跨地域协作能力。
合作模式
1、全职销售总监:底薪+提成,适合长期深度绑定。
2、渠道合作人/代理:佣金制或底薪+高提成,适合手头有现成渠道、希望快速变现。
更新于 2026-10-07