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预算分析岗位职责

  • 预算分析主管(双休) 岗位职责来自 佳贝艾特

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    岗位职责:
    1、参与公司年度预算编制,完善线上业务预算管理体系和机制;
    2、深入业务尤其是线上业务,及时准确出具经营分析报告,反映经营质量,揭示经营风险;
    3、管控成本费用,每月汇总及分析各部门/平台/店铺月度费用预算执行情况,确保收支进度匹配;
    4、及时准确提供滚动预测,不断优化滚动预测机制并提供合理化建议,帮助公司实现有效的资源配置;
    5、协助推动财务信息化建设与完善;
    6、完成领导交办的其他事项。
    任职要求:
    1、学历:本科及以上学历,财务、经济、统计学、审计相关专业;具有中级会计师、CPA、CMA优先;
    2、经验:3年以上较大型快消行业预算管理和财务分析等财务工作经验,具有电商业财或预算分析相关经验优先;
    3、技能:
    ①熟练使用Excel、PPT及数据分析工具(如Power BI),具备一定数据建模能力;具备SQL或Python基础者优先;
    ②学习能力强,具备较强的分析统筹能力,高效解决问题能力,跨部门沟通协调能力;
    ③能吃苦耐劳,抗压能力强,工作细致,有业务思维。
    更新于 2026-09-30
  • 财务-预算分析会计(J11661) 岗位职责来自 慧策

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    【公司简介】
    1、 业务定位:专注ToB业务,以云计算SaaS模式,提供电商ERP、WMS等一体化智能零售解决方案,助力零售企业数字化升级、提升运营效率。
    2、规模占优:成立于2011年,现有员工约3000人,海量平台对接400+,累计覆盖超 70 万家电商企业,其中80+世界500强,500+上市公司,设立 130 + 服务网点,覆盖 400 + 城市,服务范围辐射全国及海外市场;
    3、雄厚资金:累计融资超 4.52 亿美元,D 轮融资 3.12 亿美元,创下 2021 年国内 SaaS 行业单笔融资纪录,由软银愿景领投;
    4、行业居首:日处理订单量达 1.38 亿单以上,1/3 线上交易通过旺店通实现订单履约;
    5、全球认可:连续 5 年荣登 “胡润全球独角兽企业” 榜单,荣获阿里服务市场企业 ERP 类目首批唯1 六星级服务商、京东开放平台应用评级首批唯1 L1 层级服务商等多项荣誉。
    【职位亮点】
    1、大平台稳:现金流充足,每月 10 号准时发薪,薪资从不迟到;
    2、发展空间:晋升标准清晰量化,每年2次高频晋升窗口,提供专业与管理双发展路径,发展机会充足,发展灵活透明;3、为优秀核心员工提供股票期权、TUP等专属激励,打破短期回报局限,共享长期发展红利。
    【工作职责】
    1、分析财务数据及业务数据,对业务部门工作提出优化及改善建议,协助改进和完善数据分析服务流程;
    2、财务分析模型搭建,结合实际业务发展给予系统分析,形成分析报告;
    3、公司预算的编制、调整、跟踪及分析,落实各部门年度各预算指标,分析实际和预算差异;
    4、负责公司日常费用预算审核与控制的协助工作,协助公司进行日常财务管理和成本控制;
    5、发掘流程系统风险点,建立完善相应流程,推进系统优化;
    6、领导交代的其他事项。【岗位要求】1、财务,统计学等相关专业;
    2、2~3年财务分析工作经验,大型公司集团分析岗位经验优先;
    3、具备优秀的学习能力和数据分析能力,清晰的思维逻辑,并具备较强的文字综合表达能力;
    4、熟练使用Excel、PPT等办公软件,熟练使用各种函数功能,掌握Power BI、Python优先;
    5、具有责任感、踏实的工作态度。
    更新于 2026-10-01
  • 千人独角兽-预算分析会计(J11661) 岗位职责来自 慧策

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    【公司简介】
    1、 业务定位:专注ToB业务,以云计算SaaS模式,提供电商ERP、WMS等一体化智能零售解决方案,助力零售企业数字化升级、提升运营效率。
    2、规模占优:成立于2011年,现有员工约3000人,海量平台对接400+,累计覆盖超 70 万家电商企业,其中80+世界500强,500+上市公司,设立 130 + 服务网点,覆盖 400 + 城市,服务范围辐射全国及海外市场;
    3、雄厚资金:累计融资超 4.52 亿美元,D 轮融资 3.12 亿美元,创下 2021 年国内 SaaS 行业单笔融资纪录,由软银愿景领投;
    4、行业居首:日处理订单量达 1.38 亿单以上,1/3 线上交易通过旺店通实现订单履约;
    5、全球认可:连续 5 年荣登 “胡润全球独角兽企业” 榜单,荣获阿里服务市场企业 ERP 类目首批唯1 六星级服务商、京东开放平台应用评级首批唯1 L1 层级服务商等多项荣誉。
    【职位亮点】
    1、大平台稳:现金流充足,每月 10 号准时发薪,薪资从不迟到;
    2、发展空间:晋升标准清晰量化,每年2次高频晋升窗口,提供专业与管理双发展路径,发展机会充足,发展灵活透明;3、为优秀核心员工提供股票期权、TUP等专属激励,打破短期回报局限,共享长期发展红利。
    【工作职责】
    1、分析财务数据及业务数据,对业务部门工作提出优化及改善建议,协助改进和完善数据分析服务流程;
    2、财务分析模型搭建,结合实际业务发展给予系统分析,形成分析报告;
    3、公司预算的编制、调整、跟踪及分析,落实各部门年度各预算指标,分析实际和预算差异;
    4、负责公司日常费用预算审核与控制的协助工作,协助公司进行日常财务管理和成本控制;
    5、发掘流程系统风险点,建立完善相应流程,推进系统优化;
    6、领导交代的其他事项。【岗位要求】1、财务,统计学等相关专业;
    2、2~3年财务分析工作经验,大型公司集团分析岗位经验优先;
    3、具备优秀的学习能力和数据分析能力,清晰的思维逻辑,并具备较强的文字综合表达能力;
    4、熟练使用Excel、PPT等办公软件,熟练使用各种函数功能,掌握Power BI、Python优先;
    5、具有责任感、踏实的工作态度。
    更新于 2026-10-01
  • 预算分析主管 岗位职责来自 海普诺凯生物科技有限公司

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  • 预算分析主管 岗位职责来自 恒林股份

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  • 成本与预算分析员-国外-安哥拉 岗位职责来自 海山集团

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  • 预算分析师 岗位职责来自 百度

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  • 财务预算分析专员 岗位职责来自 清溢光电

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  • 预算分析岗 岗位职责来自 紫光华智

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  • 青岛-预算分析岗 岗位职责来自 太平洋产险

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招聘学历要求:本科最多

预算分析需要什么学历?大专占3.1%,本科占91.3%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。预算分析工资按学历统计,大专工资¥12.3K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:5-10年最多

预算分析经验要求高吗?应届生占2.6%,1-3年占11.7%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。预算分析工资按经验统计,应届生工资¥5.9K,想知道其他经验工资,请点击查看

预算分析工资待遇怎么样

薪酬区间: 4.5-50K,其中63.4%的岗位拿¥10-30K/月,年薪¥12-36W

数据统计来自近一年 534 份样本,截至 2026-10-02

¥10-30K
63.4%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:预算分析一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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