宁波hrd本科工资待遇（招聘要求）

宁波hrd本科月薪

宁波hrd本科年薪

月薪 

月薪
年薪

薪酬区间: 10-50K，其中82.6%的岗位拿￥20-50K/月，年薪￥24-60W 薪酬区间: 12-60W，其中82.6%的岗位拿￥24-60W/年

4.3% 10-15K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K 13% 50K以上

4.3% 12-18W ***  ? 24-36W ***  ? 36-60W 13% 60以上

数据统计来自近一年 23 份样本，截至 2026-05-29

￥20-50K

82.6%的岗位拿

￥24-60W

82.6%的岗位拿

算一算?

月平均工资

年薪统计

说明：宁波hrd本科一个月年薪多少钱？数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。

招聘要求分析：

5-10年 52.2%

招聘行业分布：创新服务最多

创新服务 21.7%
人工智能 *** 
出口 *** 

区县分布集中在哪：鄞州区

鄞州区 17.4%
北仑区 *** 
宁海县 *** 

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人力资源总监人力资源总监HRD 工艺工程师总经理助理

就业前景（历年职位需求变化）

-22%

2026年较2025年

0.029%

占宁波本科

历年招聘职位量占比

说明：宁波hrd本科发展前景怎么样？有前途吗？好找工作吗？ 2026年招聘职位12个，占宁波本科0.029%，曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来，仅检索职位名称。

招聘经验要求：5-10年最多

4.3% 3-5年 52.2% 5-10年 43.5% 不限

宁波hrd本科经验要求高吗？3-5年占4.3%，5-10年占52.2%……想知道其他经验占比多少，请点击查看

按经验统计

说明：工作经验是影响工资水平的重要因素，一般经验越丰富工资越高。宁波hrd本科工资按经验统计，3-5年工资￥25.0K，想知道其他经验工资，请点击查看

宁波hrd本科工作区域：主要分布在鄞州区，北仑区

鄞州区￥38.8K 17.4%(4) 北仑区 ***  宁海县 ***  慈溪市 ***  余姚市 ***  奉化区 ***  江北区 ***  镇海区 *** 

说明：宁波hrd本科工作区域主要分布如下：鄞州区占17.4%，北仑区占13%，宁海县占13%，想知道其他区域占比及工资多少？请点击查看，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

hrd需要掌握什么技能

成为一名hrd应该具备哪些能力？学习哪些知识？掌握哪些专业技能？

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人工智能 -27%

出口 -43%

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鄞州区热门商圈分析

加班情况调查：

经常加班 :( 0

不用或偶尔加班 :) 0

职业信心调查：继续从事本岗位？

嗯，有信心 0

准备转行 0

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