成都鸿跃商贸有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：成都服装/服饰公司人气排名第101名成都零售公司人气排名第434名
工资： 100%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年增长4%。。
招聘： 2026年较2025年下降60%。
要求：学历：高中最多，占58.8%。经验：1-3年最多，占52.9%。
地区：分布在1个地区，宜宾占35.3%，重庆占17.6%，泸州占11.8%，武汉占5.9%。

公司介绍

成都鸿跃商贸有限公司成立于2007年，主要从事*品牌服饰的批发代理及零售业务。现因公司的发展的需要，诚聘终端零售店铺导购8名，待遇从优，公司为每位员工提供良好培训和职位晋升空间，机会难得，有意者请尽快来电详细咨询。

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信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

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招聘需求增长速度怎么样（3个在线职位）

管理

-60%

增长速度

2026年较2025年

2025：下降20%
2024：下降24%
2023：增长74%
2022：增长1800%

历年招聘： 2026年比2025年少12个职位

2021年 1个 2022年 19个 2023年 33个 2024年 25个 2025年 20个 2026年 8个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

重庆 1 成都 1

服装导购

成都 | 高中以上 | 1-3年 | 全职 | 3000-6000

2026-08-05

说明：成都鸿跃商贸有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年8个（下降60%），2025年20个（下降20%），2024年25个（下降24%），2023年33个（增长74%），2022年19个（增长1800%），2021年1个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共17条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

100%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 8K，其中100%的岗位拿￥4.5-8K

41.2% 4.5-6K 58.8% 6-8K

说明：工资统计来自于近一年17条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

商业零售类￥6.1K  美术/设计/创意类  销售类  其他类  经营管理类 

成都鸿跃商贸有限公司工资待遇怎么样？100%的岗位拿4.5-8K，与同行业比-41%，商业零售类平均工资￥6.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

职位类别

商业零售类
占了70.6% 70.6%
美术/设计/创意类
占了64.7% 64.7%
销售类
占了29.4% 29.4%
其他类
占了5.9% 5.9%

职位地区

学历要求

高中
占了58.8% 58.8%
不限
占了41.2% 41.2%

经验要求

1-3年
占了52.9% 52.9%
不限
占了47.1% 47.1%

查看详细分析

成都鸿跃商贸有限公司招聘要求怎么样：成都鸿跃商贸有限公司都在招什么人？招聘类别商业零售类占比最多占70.6%，其次是美术/设计/创意类占64.7%。什么学历能进？高中占比最多占58.8%，其次是不限占41.2%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占52.9%，其次是不限占47.1%。工作地区在哪？宜宾占比最多占35.3%，其次是重庆占17.6%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。