「阿里巴巴集团研发实力、研发待遇」阿里巴巴（中国）有限公司研发实力（技术人才需求与待遇） - 职友集

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阿里巴巴集团研发实力（技术人才需求与待遇）

阿里巴巴集团技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”占62.6%，“其他（研发和技术类）”占12.8%，“电子/电器/通信技术类”占6.2%，“美术/设计/创意类”占3%，“医疗卫生/美容保健类”占1.6%，“生物/制药/化工/环保类”占1.4%，“科研类”占1%，“机械/仪器仪表类”占0.8%，“电气/能源/动力类”占0.7%，“农林渔类”占0.1%，“咨询/顾问类”占0.1%。仅供参考。

计算机/网络/技术类工资: 79%的岗位拿￥15-50K/月

0.7% 6-8K 1.4% 8-10K 7.2% 10-15K 16.3% 15-20K 8% 20-30K 54.7% 30-50K 10.9% 50K以上

计算机/网络/技术类人才需求5904个，占62.6%，热招岗位：

阿里巴巴集团硕士岗位人才需求分析（更多）

2025年较2024年

2024：增长1%
2023：增长67%
2022：增长336%
2021：下降34%

阿里巴巴集团硕士历年招聘：

2020年 402个 2021年 265个 2022年 1155个 2023年 1928个 2024年 1947个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

杭州硕士需求排名 򀀩

￥30-50K以上

硕士工资 򀀩

阿里巴巴集团博士岗位人才需求分析（更多）

2025年较2024年

2024：下降53%
2023：增长129%

阿里巴巴集团博士历年招聘： 2025年比2024年少22个职位

2020年 4个 2022年 24个 2023年 55个 2024年 26个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

杭州博士需求排名 򀀩

博士工资 򀀩

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