尚遥服饰招聘要求（2个在线职位）

按地区统计 

增长速度

2026年较2025年

2025：下降69%
2024：下降3%
2023：增长30%
2022：增长190%

尚遥服饰历年招聘： 2026年比2025年少8个职位

2021年 39个 2022年 113个 2023年 147个 2024年 142个 2025年 44个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

尚遥服饰最新招聘

千灯积上大润发招店长（江苏区）

苏州 | 1-3年 | 全职 | 5000-9000

2026-07-08

服装导购

嘉兴 | 全职 | 5000-9000

2026-06-25

尚遥服饰工资待遇怎么样（共50条）

尚遥服饰薪酬区间: 6K - 50K，其中48%的岗位拿￥6-10K

***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 16% 10-15K 18% 15-20K 10% 20-30K 6% 30-50K

尚遥服饰历年工资

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：不限最多

8% 高中 32% 大专 18% 本科 42% 不限

尚遥服饰需要什么学历？不限占比最多，占42%，大专占32%，本科占18%，高中（含中专，中技）占8%

工资按学历统计

说明：尚遥服饰工资按学历统计，大专工资￥15.3K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：3-5年最多

38% 1-3年 42% 3-5年 10% 5-10年 10% 不限

尚遥服饰经验要求高吗？3-5年占比最多占42%，1-3年占38%，5-10年占10%，不限占10%

工资按经验统计

说明：尚遥服饰工资按经验统计，1-3年工资￥9.4K，3-5年工资￥17.0K，5-10年工资￥31.5K，不限工资￥7.0K

尚遥服饰人员结构：商业零售类最多

尚遥服饰有哪些部门？商业零售类最多，占54%，美术/设计/创意类占48%，经营管理类占36%，质量管理类占16%，财务/审计/统计类占10%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

尚遥服饰热招岗位工资待遇

杭州尚遥服饰有限公司员工工资高吗？为你提供：导购，店长，买手，销售，会计，运营，门店，事主管，点击查看详细岗位薪资分析。

尚遥服饰工作地区：主要分布在杭州

杭州￥20.4K 52%(26) 򀀩

说明：尚遥服饰在哪些城市有办公地点？主要分布如下：杭州占52%，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

尚遥服饰发展前景怎么样

尚遥服饰历年在招岗位地区分布

7 2021 30 2022 32 2023 34 2024 13 2025 12 2026

尚遥服饰就业前景分析：2026年尚遥服饰在招地区12个，比2025年少1个地区

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服装/服饰 +6%

男装 +16%

制衣 -6%

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