【总结】中国商务男装品牌
利郎品牌简介
1987年，利郎成立。经过32年的探索发展，利郎已经成为一家集设计、研发、生产、营销于一体的中国知名男装品牌。2009年，利郎成为中国首家在香港上市的男装品牌，拉开中国男装品牌资本升级的大幕。
利郎始终坚持“简约而不简单”的品牌核心理念，在2000年，利郎开创性地提出了“商务男装”的概念，为中国男装行业开辟了新思路；并于2016年，推出新潮时尚的LILANZ轻时尚（LESS IS MORE）系列，成功转型为以消费者为中心时尚年轻品牌。
利郎的产品力在于以国际部引领流行趋势，以国内团队链接消费者市场，以面料研究所的纱线面料研究为核心竞争力，并以技术部的版型工艺为基础研发，32年如一日始终坚持产品研发的投入。
利郎在渠道布局上进行优化升级，发力购物中心布局并开启新零售项目，在天猫、京东等线上渠道进行同步化、分品类化的开店销售。将线上精准客流统计和销售分析的数据运用于线下门店的开发，使得线上线下全面融合。截至2018年底，利郎品牌全年营收42.4亿，终端门店达到3000家遍布中国各省。
利郎对人才的引进和培养尤为重视，2012年设立国际研发团队，引进数名国际大牌的知名设计师：GIORGIO ARMANI 男装首席设计师、ARMANI EXCHANGE 男装设计总监以及LEVIS牛仔设计总监，为企业注入新鲜血液。并与国内知名高校建立校企合作关系，定期从高校引进优秀的毕业生，通过一系列的培养机制将其培养成为企业的中坚力量。
利郎（中国）有限公司招聘要求怎么样：利郎都在招什么人？ 利郎招聘类别美术/设计/创意类占比最多占60.2%，其次是经营管理类占24.1%。利郎什么学历能进？本科占比最多占42.1%，其次是大专占27.6%。利郎学历要求高吗？硕士占0.5%。工作经验利郎有什么要求？5-10年占比最多占49.4%，其次是不限占32.8%。利郎工作地区在哪？泉州占比最多占74.2%，其次是上海占18%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。
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