施耐德万高（天津）电气设备有限公司怎么样

公司概况

性质：外资 规模：500-999人 成立：22年
行业： 机械/设备/重工、电气/电力/水利、仪器仪表/工业自动化
全称： 施耐德万高（天津）电气设备有限公司。

发展阶段

排名：天津公司人气排名第109名天津电气设备公司人气排名第3名天津工业控制公司人气排名第4名天津机电公司人气排名第9名天津电气成套设备公司人气排名第1名
荣誉： 2023中国电气工业100强高新技术企业市著名商标根据算法标注
工资： 62.4%的岗位拿8-15K，2026年较去年增长12%。。
研发： “电气/能源/动力类”需求占18%，“其他（研发和技术类）”占12%，“电子/电器/通信技术类”占7.5%。
招聘： 2026年较2025年下降41%。
要求：学历：本科最多，占85.7%。经验：不限最多，占54.1%。
地区：分布在4个地区，天津占51.9%，北京占13.5%，上海占10.5%，杭州占4.5%。

公司介绍

施耐德万高(天津)电气设备有限公司是施耐德电气(中国)投资有限公司与法国施耐德电气工业股份有限公司共同建立的一家外商独资企业, 于2004年2月24日在天津新技术产业园区注册的独资公司，注册资金为五千七百万人民币，现有员工500人。

Schneider Wingoal (Tianjin) Electric Equipment Co., Ltd.(hereinafter referred to as SWEEC), solely owned by Schneider Electric (China) Investment Co., Ltd. Schneider Electric Industrial Co., Ltd, was registered in Tianjin High-Tech Industrial Park with registered capital of EURO 5.7 million on Feb. 24th 2004. Until 2012 the number of total employees is 500.

施耐德万高是施耐德电气ATSE产品全球的主要生产基地，历经16年的快速增长，目前已经成为全国ATSE产品行业的*者。

SWEEC is the Schneider Electric leading manufacture base of ATSE worldwide, it has long been the leader in ATSE market after 16 years development.

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施耐德电气招聘需求增长速度怎么样（55个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长547%
2024：下降77%
2023：增长276%
2022：下降69%

施耐德电气历年招聘：

2021年 54个 2022年 17个 2023年 64个 2024年 15个 2025年 97个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

天津 23 北京 10 上海 8 杭州 4 昆明 3 苏州 2

施耐德电气校园招聘 & 高学历人才需求

应届生 1 实习生 2

施耐德万高（天津）电气设备有限公司最新招聘

说明：施耐德万高（天津）电气设备有限公司招聘需求增长速度怎么样？2021年54个，2022年17个（下降69%），2023年64个（增长276%），2024年15个（下降77%），2025年97个（增长547%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

施耐德电气硕士岗位人才需求分析

（更多）

暂无

增长速度

施耐德电气硕士历年招聘： 2022年与2021持平

2021年 1个 2022年 1个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

施耐德万高（天津）电气设备有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？历年硕士招聘职位量：2021年1个，2022年1个（下降69%）。

施耐德电气研发实力（技术人才需求）

（更多）

电气/能源/动力类人才需求24个，占18%，热招岗位：

施耐德万高（天津）电气设备有限公司技术人才需求怎么样？根据施耐德电气近一年招聘岗位分析，“电气/能源/动力类”需求占18%，“其他（研发和技术类）”占12%，“电子/电器/通信技术类”占7.5%，“计算机/网络/技术类”占6%，“机械/仪器仪表类”占1.5%，“美术/设计/创意类”占1.5%。仅供参考。

施耐德电气工资待遇怎么样（共133条）

管理

施耐德电气薪酬概况

薪酬区间: 2K - 30K，其中62.4%的岗位拿￥8-15K

6% 2-3K 3.8% 3-4.5K 2.3% 4.5-6K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 13.5% 15-20K 9.8% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年133条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

施耐德电气工资排名

按类别统计

销售类￥15.9K  电气/能源/动力类  其他（研发和技术类）  技工类  在校学生类 

施耐德万高（天津）电气设备有限公司工资待遇怎么样？62.4%的岗位拿8-15K，应届生工资￥3.4K。与同行业比+13%，销售类平均工资￥15.9K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

施耐德电气热招岗位工资待遇

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施耐德万高（天津）电气设备有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，电气，市场，实习生，产品工程，物流专，bd，业务发展，大客户，客户经理，ba，方案工程师，解决方案，ehs，ka，应用工程师，电子工程，行业经理，pd，海外业务，点击查看详细岗位薪资分析。

施耐德万高（天津）电气设备有限公司是中国500强吗（更多）

是中国电气工业100强，历年排名如下：

施耐德电气荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

销售类
占了46.6% 46.6%
电气/能源/动力类
占了18% 18%
其他（研发和技术类）
占了12% 12%
技工类
占了11.3% 11.3%

职位地区

学历要求

本科
占了85.7% 85.7%
大专
占了9% 9%
不限
占了5.3% 5.3%

经验要求

不限
占了54.1% 54.1%
1-3年
占了21.1% 21.1%
3-5年
占了13.5% 13.5%
5-10年
占了6.8% 6.8%

查看详细分析

施耐德万高（天津）电气设备有限公司招聘要求怎么样：施耐德万高（天津）电气设备有限公司都在招什么人？招聘类别销售类占比最多占46.6%，其次是电气/能源/动力类占18%。什么学历能进？本科占比最多占85.7%，其次是大专占9%。工作经验有什么要求？不限占比最多占54.1%，其次是1-3年占21.1%。工作地区在哪？天津占比最多占51.9%，其次是北京占13.5%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。