东芝电梯（中国）有限公司成立于1995年，主要从事“TOSHIBA”品牌电梯（扶梯）的开发、设计、销售、制造、安装、维保及改造等业务。
作为跨国企业，公司致力于开发制造高水准的环境友好型电梯产品、注重人才培养，是东芝电梯集团公司开展研发高尖端电梯技术的核心基地，东芝电梯的心脏机构 —东芝电梯全球研发中心就设在公司内。公司先后取得了国际认证机构—英国劳氏LRQA颁发的ISO9001国际质量管理体系认证，ISO4001国际环境 管理体系认证以及OHSAS18001职业健康安全管理体系的认证。
东芝电梯在中国的2大生产基地（沈阳、上海）和五大销售区域（东北、华北、华东、华南、西南）的统括事业体制，迎合了市场由 “点”到“面”向地方扩展的需求，实现商流、人流、信息流、物流的统一，确立了东芝电梯在中国作为升降机顶级制造商之一的地位。
企业要维持持续性的增长，必须成为受社会尊重的企业。本公司一直贯彻执行东芝集团的CSR经营方针，积极致力于成为“地球内企业”，履行企业公民的责任和义务。
☆ 利用综合评价价值和环境的系数作为指标，开发环保产品；
☆ 将在业务活动和生产过程中对环境造成的负荷降到*低；
☆ 援建东芝电梯希望小学、参加社会慈善活动、开展植树造林、组织员工无偿献血、提倡节能环保的生活方式，通过多样化的贡献方式，与当地社会和谐发展。
☆ 遵守法律法规，重视人权、劳动、安全、健康等基本原则，建立健全的经营环境。
东芝电梯（中国）有限公司将顺应新的时代，与时俱进，向着您所期待的方向努力。“客户的感动是我们不断的追求”这是我们使命所在。
东芝电梯（中国）有限公司招聘要求怎么样：东芝电梯都在招什么人？ 东芝电梯招聘类别建筑/房地产/装饰装修/物业管理类占比最多占53.4%，其次是电子/电器/通信技术类占43%。东芝电梯什么学历能进？不限占比最多占39.5%，其次是本科占33.7%。东芝电梯学历要求高吗？硕士占0.5%。工作经验东芝电梯有什么要求？1-3年占比最多占37.8%，其次是不限占33.2%。东芝电梯工作地区在哪？上海占比最多占23%，其次是北京占5.5%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。
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