马瑞利汽车零部件（芜湖）有限公司怎么样

说明：马瑞利汽车零部件（芜湖）有限公司招聘需求增长速度怎么样？2021年35个，2022年14个（下降60%），2023年53个（增长279%），2024年54个（增长2%），2025年47个（下降13%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

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电子/电器/通信技术类人才需求10个，占30.3%，热招岗位：

马瑞利汽车零部件（芜湖）有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“电子/电器/通信技术类”需求占30.3%，“计算机/网络/技术类”占30.3%，“机械/仪器仪表类”占27.3%，“其他（研发和技术类）”占6.1%，“医疗卫生/美容保健类”占6.1%，“生物/制药/化工/环保类”占6.1%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共33条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 3K - 50K，其中69.7%的岗位拿￥3-15K

***  ? 3-4.5K 9.1% 6-8K 9.1% 8-10K ***  ? 10-15K 18.2% 15-20K 3% 20-30K 9.1% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年33条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥12.4K  电子/电器/通信技术类  质量管理类  机械/仪器仪表类  在校学生类 

马瑞利汽车零部件（芜湖）有限公司工资待遇怎么样？69.7%的岗位拿3-15K，本科工资￥14.9K。芜湖地区工资排名前25%，与同行业比+1%，计算机/网络/技术类平均工资￥12.4K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

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荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

计算机/网络/技术类
占了31.6% 31.6%
电子/电器/通信技术类
占了28.9% 28.9%
质量管理类
占了28.9% 28.9%
机械/仪器仪表类
占了23.7% 23.7%

职位地区

学历要求

本科
占了81.6% 81.6%
大专
占了10.5% 10.5%
高中
占了7.9% 7.9%

经验要求

不限
占了55.3% 55.3%
5-10年
占了34.2% 34.2%
3-5年
占了10.5% 10.5%

查看详细分析

马瑞利汽车零部件（芜湖）有限公司招聘要求怎么样：马瑞利汽车零部件（芜湖）有限公司都在招什么人？招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占31.6%，其次是电子/电器/通信技术类占28.9%。什么学历能进？本科占比最多占81.6%，其次是大专占10.5%。工作经验有什么要求？不限占比最多占55.3%，其次是5-10年占34.2%。工作地区在哪？芜湖占比最多占94.7%，其次是保定占5.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。