东莞市奇海实业有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：12年
行业： 原材料和加工、机械/设备/重工
全称： 东莞市奇海实业有限公司。

发展阶段

排名：东莞新材料公司人气排名第104名东莞五金厂/五金公司人气排名第364名东莞五金制品公司人气排名第380名东莞零配件公司人气排名第455名
荣誉：专精特新企业国家高新技术企业根据算法标注
工资： 71.7%的岗位拿6-10K，2026年较去年下降3%。。
研发： “机械/仪器仪表类”需求占34%，“美术/设计/创意类”占3.8%，“其他（研发和技术类）”占1.9%。
招聘： 2026年较2025年下降50%。
要求：学历：高中最多，占46.3%。经验：1-3年最多，占59.3%。
地区：分布在1个地区，东莞占100%。

公司介绍

东莞市奇海实业有限公司为一家民营科技型制造企业，位于中国*美小镇清溪镇，公司获得国家高新技术企业、专精特新、创新型科技企业、诚信经营示范单位，质量服务诚信单位等诸多称号，并通过了ISO9001、ISO14001、ISO10012、IATF16949及BSCI社会责任等体系认证。是一家研发制造精密五金和塑胶零部件及特殊材料，特殊行业精密产品的企业。公司2014年8月成立，注册资金5166.66万元，员工人数400人+，秉持成就客户、至诚守信、优势互补、质优创新的运营思路，快速响应客户需求，提供客制化的产品；公司产品广受客户认可并有多款产品被评为高新技术产品。奇海负责研发制造，您负责推广销售，与您携手合作，共同发展，共创辉煌！

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招聘需求增长速度怎么样（13个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长13%
2024：增长24%
2023：下降14%
2022：下降10%

历年招聘：

2021年 48个 2022年 43个 2023年 37个 2024年 46个 2025年 52个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

东莞 13

说明：东莞市奇海实业有限公司招聘需求增长速度怎么样？2021年48个，2022年43个（下降10%），2023年37个（下降14%），2024年46个（增长24%），2025年52个（增长13%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

机械/仪器仪表类人才需求18个，占34%，热招岗位：

东莞市奇海实业有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“机械/仪器仪表类”需求占34%，“美术/设计/创意类”占3.8%，“其他（研发和技术类）”占1.9%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共53条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 3K - 15K，其中71.7%的岗位拿￥6-10K

5.7% 3-4.5K 15.1% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 7.5% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年53条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥9.2K  机械/仪器仪表类  工厂生产类  质量管理类  项目管理类 

东莞市奇海实业有限公司工资待遇怎么样？71.7%的岗位拿6-10K，本科工资￥9.0K。与同行业比-24%，技工类平均工资￥9.2K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

东莞市奇海实业有限公司员工工资高吗？为你提供：模具，cnc，项目工程，技工，注塑，qc，成型技术，qe，上下模，会计，品质工程，打样，机修，清洁，火花机，设备维修，跟单，钳工，销售，人事，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

技工类
占了48.1% 48.1%
机械/仪器仪表类
占了33.3% 33.3%
工厂生产类
占了24.1% 24.1%
质量管理类
占了14.8% 14.8%

职位地区

东莞
占了100% 100%

学历要求

高中
占了46.3% 46.3%
大专
占了31.5% 31.5%
不限
占了14.8% 14.8%
初中
占了3.7% 3.7%

经验要求

1-3年
占了59.3% 59.3%
不限
占了27.8% 27.8%
3-5年
占了7.4% 7.4%
5-10年
占了5.6% 5.6%

查看详细分析

东莞市奇海实业有限公司招聘要求怎么样：东莞市奇海实业有限公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占48.1%，其次是机械/仪器仪表类占33.3%。什么学历能进？高中占比最多占46.3%，其次是大专占31.5%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占59.3%，其次是不限占27.8%。工作地区在哪？东莞占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。