东莞 java 招聘（工资待遇要求）

东莞科锐尔人力资源服务（苏州）有限公司 java 薪酬区间: 20K - 50K，其中100%的岗位拿￥20-50K

***  ? 20-30K ***  ? 30-50K

东莞科锐尔人力资源服务（苏州）有限公司 java 薪酬区间：20K-50K，最多岗位拿 30-50K，取自近一年 5 个相关岗位，截至 2026-10-21

￥20-50K

100%的岗位拿

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

东莞科锐尔人力资源服务（苏州）有限公司 java 历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

招聘学历要求：本科最多

100% 本科

东莞科锐尔人力资源服务（苏州）有限公司 java 需要什么学历？本科占比最多，占100%

按学历统计

本科￥37.0K

东莞科锐尔人力资源服务（苏州）有限公司 java 工资按学历统计，本科工资￥37.0K。

招聘经验要求：不限最多

40% 1-3年 60% 不限

东莞科锐尔人力资源服务（苏州）有限公司 java 需要什么经验？不限占比最多，占60%，1-3年占40%

按经验统计

1-3年￥32.5K

东莞科锐尔人力资源服务（苏州）有限公司 java 工资按经验统计，1-3年工资￥32.5K。

东莞 java 招聘相关职位

取自科锐尔人力资源服务（苏州）有限公司近一年相关招聘职位

自动驾驶云服务开发（Java）
东莞 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-01-01
1.8-3.5万·14薪

岗位职责：
1、设计并开发自动驾驶云端服务功能，不断开展重构优化，确保代码质量满足可用，可靠，安全等可信要求；
2、负责子系统（模块）的DevOps能力提升，持续提升算法性能，提升云服务可靠性和可维护性，增强系统运维能力；
3、保持开放和创新的思维方式，能够发掘前沿的技术或算法，并应用到软件开发中，提升软件产品的核心竞争力。
岗位要求：
1、了解容器、微服务等云原生开发理念、实现技术，了解常见设计模式，精通Java或Python至少其中一种。
2、具备1年以上云服务或云化产品或通用软件开发经验，掌握Devops开发流程，具有持续集成/持续交付经验。
3、熟悉云、SpringBoot、Redis、Kafka、MySQL、ElasticSearch等基础知识，熟悉常见设计模式。
4、计算机、车辆工程相关专业，本科以上学历。
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java开发工程师（高并发/终端业务）
东莞 | 不限经验 | 本科以上 | 2026-05-23

1.8-3.5万·15薪 򀀩
JavaJava（高年终+高社保基数-双休六险一金-大厂
东莞 | 不限经验 | 本科以上 | 2026-05-23

1.6-3万·15薪 򀀩
Java开发工程师
东莞 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-10-04

1.5-3万·14薪 򀀩
C++/C/java/python/JS/GO/自动化测试（会一种语言就行，大厂高薪招聘，12个城市可选。南北京、沪苏杭
东莞 | 不限经验 | 本科以上 | 2026-10-16

2-4万·14薪 򀀩