北京 python 招聘（工资待遇要求）

北京科锐尔人力资源服务（苏州）有限公司 python 薪酬区间: 10K - 50K，其中75%的岗位拿￥20-50K

12.5% 10-15K 12.5% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K

北京科锐尔人力资源服务（苏州）有限公司 python 薪酬区间：10K-50K，最多岗位拿 30-50K，取自近一年 8 个相关岗位，截至 2026-06-07

￥20-50K

75%的岗位拿

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

北京科锐尔人力资源服务（苏州）有限公司 python 历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

科锐尔人力资源服务（苏州）有限公司相关岗位招聘工资

python自动化测试工程师

招聘学历要求：本科最多

100% 本科

北京科锐尔人力资源服务（苏州）有限公司 python 需要什么学历？本科占比最多，占100%

按学历统计

本科￥30.0K

北京科锐尔人力资源服务（苏州）有限公司 python 工资按学历统计，本科工资￥30.0K。

招聘经验要求：1-3年最多

50% 1-3年 25% 3-5年 12.5% 5-10年 12.5% 不限

北京科锐尔人力资源服务（苏州）有限公司 python 需要什么经验？ 1-3年占比最多，占50%，3-5年占25%，5-10年占12.5%，不限占12.5%

按经验统计

北京科锐尔人力资源服务（苏州）有限公司 python 工资按经验统计，1-3年工资￥23.8K，3-5年工资￥32.5K，5-10年工资￥40.0K。

北京 python 招聘相关职位

取自科锐尔人力资源服务（苏州）有限公司近一年相关招聘职位

Python开发工程师
北京-海淀区 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-01-01
1.5-2万

岗位内容：
1. 开发Python应用程序、模块和库。
2. 设计并维护高质量的代码库，确保代码易于理解、可维护和可扩展。
3. 开发和维护自动化测试套件，确保代码质量和稳定性。
4. 调查和解决与应用程序、库或基础设施相关的技术问题。
任职要求：
1. 三年及以上Python编程经验。
2. 熟悉常见的Python框架和工具，如Django、Flask、Pyramid、Requests等。
3. 熟悉SQL和NoSQL数据库，并能够设计和优化数据库模式。
4. 熟悉Linux操作系统，并熟练使用命令行工具。
5. 具备良好的团队合作精神和沟通能力。
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Python开发工程师（外企正编）
北京-朝阳区 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-01-01

1.2-1.4万 򀀩
JAVA/C/C++/Python/算法工程师-六险一金+双休
北京-海淀区 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-06-04

2-3.5万·14薪 򀀩
系统集成工程师-后端方向（go/python）
北京-海淀区 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-04-20

1.6-2.2万 򀀩
Python（人工智能技术支持）
北京-朝阳区 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-04-20

9000-13000元·14薪 򀀩
软件开发工程师JAVA/C/C++/PYTHON/JS【年终奖&双休&六险一金】
北京-朝阳区 | 不限经验 | 本科以上 | 2026-06-04

？ 򀀩
python自动化测试工程师
北京-海淀区 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-04-28

？ 򀀩
C/C++/Python/Java开发工程师（六险一金导师带教）
北京-海淀区 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-06-04

？ 򀀩