「克瑞特服饰怎么样」上海克瑞特服饰有限公司

公司概况

发展阶段

排名：上海高级定制公司人气排名第11名上海男装公司人气排名第30名上海制衣公司人气排名第91名上海服装/服饰公司人气排名第223名
工资： 85.6%的岗位拿6-15K，2026年较去年增长9%。。
研发： “美术/设计/创意类”需求占86.4%，“计算机/网络/技术类”占68.6%，“电子/电器/通信技术类”占0.8%。
招聘： 2026年较2025年下降56%。
要求：学历：不限最多，占44.9%。经验：不限最多，占55.1%。
地区：分布在7个地区，无锡占19.5%，北京占9.3%，上海占9.3%，苏州占5.9%。

公司介绍

上海克瑞特服饰有限公司，成立于2000年7月份，是一家专业从事国际性知名服装品牌的经营公司，主要从事具有国际知名度的服装品牌在中国市场的形象策划、市场拓展及销售。目前已经控股法国顶尖男装AUTASON品牌，并且代理意大利顶尖男装CANALI品牌，品牌的定位都是“高品质、高价位、高定位”。

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克瑞特服饰招聘需求增长速度怎么样（48个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：下降11%
2024：增长55%
2023：下降9%
2022：下降40%

克瑞特服饰历年招聘：

2021年 238个 2022年 143个 2023年 130个 2024年 201个 2025年 179个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

无锡 10 上海 6 苏州 3 南昌 3 北京 2 南京 2

克瑞特服饰最新招聘

说明：上海克瑞特服饰有限公司招聘需求增长速度怎么样？克瑞特服饰2025年179个（下降11%），2024年201个（增长55%），2023年130个（下降9%），2022年143个（下降40%），2021年238个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

克瑞特服饰研发实力（技术人才需求）

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美术/设计/创意类人才需求102个，占86.4%，热招岗位：

上海克瑞特服饰有限公司技术人才需求怎么样？根据克瑞特服饰近一年招聘岗位分析，“美术/设计/创意类”需求占86.4%，“计算机/网络/技术类”占68.6%，“电子/电器/通信技术类”占0.8%。仅供参考。

克瑞特服饰工资待遇怎么样（共118条）

管理

克瑞特服饰薪酬概况

￥6-15K

85.6%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中85.6%的岗位拿￥6-15K

8.5% 4.5-6K ***  ? 6-8K 17.8% 8-10K ***  ? 10-15K 0.8% 20-30K 5.1% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年118条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

克瑞特服饰工资排名

按类别统计

美术/设计/创意类￥8.8K  计算机/网络/技术类  商业零售类  经营管理类  市场/公关/媒介类 

上海克瑞特服饰有限公司工资待遇怎么样？克瑞特服饰85.6%的岗位拿6-15K，本科工资￥。与同行业比-41%，美术/设计/创意类平均工资￥8.8K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

克瑞特服饰热招岗位工资待遇

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上海克瑞特服饰有限公司员工工资高吗？为你提供：导购，店经理，品牌，店长，营业员，陈列，文案，编辑，销售，企划，营运，培训，市场，店员，招聘专员，推广，设计主管，设计助理，设计师，采购，点击查看详细岗位薪资分析。

克瑞特服饰相关行业标签

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职位类别

美术/设计/创意类
占了86.4% 86.4%
计算机/网络/技术类
占了68.6% 68.6%
商业零售类
占了66.1% 66.1%
经营管理类
占了30.5% 30.5%

职位地区

学历要求

不限
占了44.9% 44.9%
高中
占了26.3% 26.3%
本科
占了21.2% 21.2%
大专
占了7.6% 7.6%

经验要求

不限
占了55.1% 55.1%
1-3年
占了35.6% 35.6%
5-10年
占了5.9% 5.9%
3-5年
占了3.4% 3.4%

查看详细分析

上海克瑞特服饰有限公司招聘要求怎么样：克瑞特服饰都在招什么人？克瑞特服饰招聘类别美术/设计/创意类占比最多占86.4%，其次是计算机/网络/技术类占68.6%。克瑞特服饰什么学历能进？不限占比最多占44.9%，其次是高中占26.3%。工作经验克瑞特服饰有什么要求？不限占比最多占55.1%，其次是1-3年占35.6%。克瑞特服饰工作地区在哪？无锡占比最多占19.5%，其次是北京占9.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。