「协辰电子怎么样」南京协辰电子科技有限公司

公司概况

发展阶段

排名：南京公司人气排名第393名南京重工业公司人气排名第2名南京试验机公司人气排名第2名南京重工公司人气排名第10名
荣誉：科技型中小企业省级专精特新中小企业根据算法标注
工资： 100%的岗位拿8-50K，2026年较去年增长1%。硕士工资￥40.0K。
招聘： 2026年较2025年下降47%。
要求：学历：本科最多，占61.5%。经验：3-5年最多，占38.5%。
地区：分布在1个地区，南京占76.9%，深圳占23.1%。

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协辰电子公司介绍

南京协辰电子科技有限公司，公司规模为50-150人，公司类型为民营公司，所属行业为机械/设备/重工。

展开

协辰电子招聘需求增长速度怎么样

管理

-47%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长42%
2024：增长300%
2023：下降90%
2022：下降38%

协辰电子历年招聘： 2026年比2025年少8个职位

2021年 48个 2022年 30个 2023年 3个 2024年 12个 2025年 17个 2026年 9个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

No.3453

南京增长速度排名 򀀩

说明：南京协辰电子科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？协辰电子2026年9个（下降47%），2025年17个（增长42%），2024年12个（增长300%），2023年3个（下降90%），2022年30个（下降38%），2021年48个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

协辰电子硕士岗位人才需求分析

（更多）

-40%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长400%

协辰电子硕士历年招聘： 2026年比2025年少2个职位

2024年 1个 2025年 5个 2026年 3个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

南京协辰电子科技有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？协辰电子历年硕士招聘职位量：2026年3个（下降40%），2025年5个（增长400%），2024年1个。

协辰电子工资待遇怎么样（共13条）

管理

协辰电子薪酬概况

￥8-50K

100%的岗位拿

薪酬区间: 8K - 50K，其中100%的岗位拿￥8-50K

***  ? 8-10K 23.1% 10-15K 7.7% 20-30K ***  ? 30-50K

说明：工资统计来自于近一年13条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

协辰电子工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥27.8K  客户服务类  电子/电器/通信技术类  电气/能源/动力类  经营管理类 

南京协辰电子科技有限公司工资待遇怎么样？协辰电子100%的岗位拿8-50K，本科工资￥。与同行业比+76%，计算机/网络/技术类平均工资￥27.8K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

协辰电子荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

计算机/网络/技术类
占了61.5% 61.5%
客户服务类
占了15.4% 15.4%
电子/电器/通信技术类
占了15.4% 15.4%
电气/能源/动力类
占了15.4% 15.4%

职位地区

学历要求

本科
占了61.5% 61.5%
硕士
占了23.1% 23.1%
大专
占了15.4% 15.4%

经验要求

3-5年
占了38.5% 38.5%
5-10年
占了30.8% 30.8%
1-3年
占了23.1% 23.1%
不限
占了7.7% 7.7%

查看详细分析

南京协辰电子科技有限公司招聘要求怎么样：协辰电子都在招什么人？协辰电子招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占61.5%，其次是客户服务类占15.4%。协辰电子什么学历能进？本科占比最多占61.5%，其次是硕士占23.1%。协辰电子学历要求高吗？硕士占23.1%。工作经验协辰电子有什么要求？3-5年占比最多占38.5%，其次是5-10年占30.8%。协辰电子工作地区在哪？南京占比最多占76.9%，其次是深圳占23.1%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。