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公司概况

发展阶段

  • 排名: 杭州汽车公司人气排名第38名 杭州汽车产业链公司人气排名第244名
  • 荣誉: 总部企业 根据算法标注
  • 工资: 57.9%的岗位拿8-15K,2026年较去年增长10%。。
  • 研发: “机械/仪器仪表类”需求占27.5%,“其他(研发和技术类)”占4.3%,“电气/能源/动力类”占1.4%。
  • 招聘: 2026年较2025年下降42%。
  • 要求: 学历:大专最多,占75.6%。经验:1-3年最多,占46.2%。
  • 地区: 分布在5个地区,杭州占30.8%,苏州占17.9%,金华占14.1%,嘉兴占12.8%。

公司介绍

萨尔茨堡保时捷控股2005年进入中国市场,成立集团旗下首家豪华品牌宝马经销商杭州骏宝行。

2012年,萨尔茨堡保时捷控股在杭州成立了宝爱捷(中国)汽车投资有限公司,全面负责中国区经销商网络的部署和业务的运营管理。目前已在全国范围内建立包括宾利品牌、兰博基尼品牌、保时捷品牌、骏宝行在内的30余家汽车经销商、1个城市维修中心,覆盖华东、华南、西南地区,为宾利、兰博基尼、保时捷宝马(含MINI)四大豪华汽车品牌提供销售和售后等服务。

同时,集团于2023年成立了二手车中心趣选车,致力于整合30多家各品牌经销商的二手车资源,开展全品牌二手车零售及批售管理业务。这与传承自欧洲的豪华汽车销售理念保持高度一致,为中国消费者带来豪华汽车全生命周期的高品质服务。

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招聘需求增长速度怎么样 (24个在线职位)

管理
说明:宝爱捷(中国)汽车投资有限公司招聘需求增长速度怎么样?2025年95个(下降21%),2024年120个(下降41%),2023年205个(增长128%),2022年90个(增长1700%),2021年5个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

研发实力(技术人才需求)

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宝爱捷(中国)汽车投资有限公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“机械/仪器仪表类”需求占27.5%,“其他(研发和技术类)”占4.3%,“电气/能源/动力类”占1.4%,“美术/设计/创意类”占1.4%,“计算机/网络/技术类”占1.4%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共69条)

管理
薪酬区间: 3K - 30K,其中57.9%的岗位拿¥8-15K
说明:工资统计来自于近一年69条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
宝爱捷(中国)汽车投资有限公司工资待遇怎么样?57.9%的岗位拿8-15K,本科工资¥。与同行业比-37%,销售类平均工资¥14.9K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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宝爱捷(中国)汽车投资有限公司员工工资高吗?为你提供:销售,服务顾问,评估师,主播,技师,出纳,实习生,pm,售后,客户管理,机修,管理专员,钣金,bm,会计,保险专员,前台,媒体专员,展厅经理,市场,点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

  • 销售类
    占了60.3% 60.3%
  • 机械/仪器仪表类
    占了25.6% 25.6%
  • 客户服务类
    占了14.1% 14.1%
  • 金融类(银行/基金/证券/期货/投资)
    占了12.8% 12.8%

学历要求

  • 大专
    占了75.6% 75.6%
  • 本科
    占了11.5% 11.5%
  • 高中
    占了7.7% 7.7%
  • 不限
    占了5.1% 5.1%

经验要求

  • 1-3年
    占了46.2% 46.2%
  • 3-5年
    占了33.3% 33.3%
  • 不限
    占了11.5% 11.5%
  • 5-10年
    占了9% 9%
查看详细分析

宝爱捷(中国)汽车投资有限公司招聘要求怎么样:宝爱捷(中国)汽车投资有限公司都在招什么人? 招聘类别销售类占比最多占60.3%,其次是机械/仪器仪表类占25.6%。什么学历能进?大专占比最多占75.6%,其次是本科占11.5%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占46.2%,其次是3-5年占33.3%。工作地区在哪?杭州占比最多占30.8%,其次是苏州占17.9%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 172,330万(元)
法定代表: Kerstin Nemeth
成立时间:
信用代码: 91330100053672820R
注册地址: 浙江省杭州市滨江区西兴街道西兴路2333号星澜大厦4幢16-17层

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