合肥盛邦电器有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：12年
行业： 机械/设备/重工
全称： 合肥盛邦电器有限公司。

发展阶段

排名：合肥钣金件公司人气排名第3名合肥制冷设备公司人气排名第7名合肥空调公司人气排名第8名合肥厨具公司人气排名第10名
荣誉：科技型中小企业省科技型中小企业根据算法标注
工资： 87.2%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年增长11%。。
招聘： 2026年较2025年下降9%。
要求：学历：大专最多，占48.7%。经验：1-3年最多，占61.5%。
地区：分布在2个地区，合肥占82.1%，青岛占17.9%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

公司介绍

合肥盛邦电器有限公司，2014年12月成立于中国家电之都——合肥。位于合肥市经济开发区，是一家集研发、生产、销售于一体的专业制冷管路件和钣金件配套企业。专业生产各种风冷冰箱及大冰箱，制冰机，空调，洗衣机等家电所用到的蒸发器、冷凝器及各种钣金件，主要客户有惠而浦（中国）、美的、美菱、格力晶弘、TCL、CONDOR、雪祺、万宝、海容、澳柯玛、新飞等。厂房占地面积42000㎡。公司主要为各大型家电企业配套生产各种家用冰箱蒸发器、钣金件、冲压件等产品。目前拥有机械设备厂房面积达27000㎡，年产量可达4000余万件，年销售额超2亿元。

展开

招聘需求增长速度怎么样（12个在线职位）

管理

-9%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长580%
2024：下降69%
2023：下降33%
2022：下降33%

历年招聘： 2026年比2025年少3个职位

2021年 36个 2022年 24个 2023年 16个 2024年 5个 2025年 34个 2026年 31个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

合肥 13

说明：合肥盛邦电器有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年31个（下降9%），2025年34个（增长580%），2024年5个（下降69%），2023年16个（下降33%），2022年24个（下降33%），2021年36个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共39条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

87.2%的岗位拿

薪酬区间: 2K - 15K，其中87.2%的岗位拿￥4.5-8K

2.6% 2-3K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 5.1% 8-10K 5.1% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年39条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥6.9K  贸易/物流/采购/运输类  工厂生产类  销售类  建筑/房地产/装饰装修/物业管理类 

合肥盛邦电器有限公司工资待遇怎么样？87.2%的岗位拿4.5-8K，本科工资￥。与同行业比-55%，技工类平均工资￥6.9K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

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荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

技工类
占了33.3% 33.3%
贸易/物流/采购/运输类
占了20.5% 20.5%
工厂生产类
占了15.4% 15.4%
销售类
占了12.8% 12.8%

职位地区

学历要求

大专
占了48.7% 48.7%
高中
占了23.1% 23.1%
本科
占了12.8% 12.8%
初中
占了7.7% 7.7%

经验要求

1-3年
占了61.5% 61.5%
3-5年
占了25.6% 25.6%
不限
占了12.8% 12.8%

查看详细分析

合肥盛邦电器有限公司招聘要求怎么样：合肥盛邦电器有限公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占33.3%，其次是贸易/物流/采购/运输类占20.5%。什么学历能进？大专占比最多占48.7%，其次是高中占23.1%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占61.5%，其次是3-5年占25.6%。工作地区在哪？合肥占比最多占82.1%，其次是青岛占17.9%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。