广东虹勤通讯技术有限公司怎么样

公司概况

性质：其他性质 规模：1000-4999人 成立：12年
行业： 计算机硬件、电子技术/半导体/集成电路、通信/电信/网络设备、汽车、快速消费品(食品、饮料、化妆品)
全称： 广东虹勤通讯技术有限公司。

发展阶段

排名：东莞服务器公司人气排名第8名
荣誉：省级工程技术研究中心省级高新技术企业根据算法标注
工资： 91.8%的岗位拿10-20K，2026年较去年下降10%。。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占40.8%，“电子/电器/通信技术类”占8.2%，“美术/设计/创意类”占6.1%。
招聘： 2026年较2025年增长118%。
要求：学历：本科最多，占91.8%。经验：3-5年最多，占49%。
地区：分布在2个地区，东莞占63.3%，南昌占22.4%，苏州占2%，合肥占2%。

公司介绍

华勤通讯技术有限公司创建于2005年，是多品类智能通讯终端研发设计公司（智能通讯终端ODM），产品涵盖智能手机，平板电脑，笔记本电脑，手表，手环，Tws，服务器及IoT产品。[2] 产品远销亚洲、非洲、拉美、欧洲等100多个国家和地区，覆盖全球80多个运营商，服务全球数亿消费者。[3] 截止2018年，华勤拥有员工15100余人，[4] 其中职员4100余人（研发人员占75%)。[2] 2017年，华勤获得8.7亿人民币的融资，英特尔与华创资本共同领投。

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招聘需求增长速度怎么样（40个在线职位）

管理

+118%

增长速度

2026年较2025年

2025：下降24%
2024：下降31%
2023：下降13%
2022：增长118%

历年招聘： 2026年比2025年多26个职位

2021年 22个 2022年 48个 2023年 42个 2024年 29个 2025年 22个 2026年 48个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

东莞 27 南昌 9 合肥 1 惠州 1 河源 1 重庆 1

说明：广东虹勤通讯技术有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年48个（增长118%），2025年22个（下降24%），2024年29个（下降31%），2023年42个（下降13%），2022年48个（增长118%），2021年22个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

计算机/网络/技术类人才需求20个，占40.8%，热招岗位：

广东虹勤通讯技术有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占40.8%，“电子/电器/通信技术类”占8.2%，“美术/设计/创意类”占6.1%，“其他（研发和技术类）”占2%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共49条）

管理

薪酬概况

￥10-20K

91.8%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 30K，其中91.8%的岗位拿￥10-20K

2% 4.5-6K 4.1% 6-8K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 2% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年49条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥14.2K  工厂生产类  质量管理类  项目管理类  建筑/房地产/装饰装修/物业管理类 

广东虹勤通讯技术有限公司工资待遇怎么样？91.8%的岗位拿10-20K，本科工资￥。东莞地区工资排名第603，与同行业比+5%，计算机/网络/技术类平均工资￥14.2K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

广东虹勤通讯技术有限公司员工工资高吗？为你提供：开发工程师，mes，结构工程，pm，测试工程，qe，硬件，项目经理，技术工程师，网络技术，财务，软件测试，项目管理，bp，hr，java，pi，qa，分析，嵌入式，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

计算机/网络/技术类
占了40.8% 40.8%
工厂生产类
占了22.4% 22.4%
质量管理类
占了22.4% 22.4%
项目管理类
占了20.4% 20.4%

职位地区

学历要求

本科
占了91.8% 91.8%
大专
占了4.1% 4.1%
不限
占了4.1% 4.1%

经验要求

3-5年
占了49% 49%
不限
占了32.7% 32.7%
5-10年
占了14.3% 14.3%
1-3年
占了4.1% 4.1%

查看详细分析

广东虹勤通讯技术有限公司招聘要求怎么样：广东虹勤通讯技术有限公司都在招什么人？招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占40.8%，其次是工厂生产类占22.4%。什么学历能进？本科占比最多占91.8%，其次是大专占4.1%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占49%，其次是不限占32.7%。工作地区在哪？东莞占比最多占63.3%，其次是南昌占22.4%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。