「英特尔怎么样」英特尔（中国）有限公司

公司概况

发展阶段

排名：上海公司人气排名第181名上海显示技术公司人气排名第1名上海信息安全公司人气排名第1名上海产品建模公司人气排名第1名上海FPGA公司人气排名第2名
荣誉：产品专利副会长单位根据算法标注
新闻： 2025-12-19：英特尔与火山引擎联手，开启「全局效率优化」时代。
工资： 58.7%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年下降53%。硕士工资￥10.2K。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占59.8%，“电子/电器/通信技术类”占26.1%，“生物/制药/化工/环保类”占8.7%。
招聘： 2026年较2025年增长48%。高学历人才：硕士9个。
要求：学历：本科最多，占53.1%。经验：不限最多，占69.4%。
地区：分布在4个地区，上海占53.1%，北京占19.4%，成都占18.4%，深圳占6.1%。

公司介绍

【总结】根植中国同创新，芯怀远大共发展

世界正处于多个转折性技术的前沿——人工智能、5G网络转型和智能边缘崛起，这些趋势将共同塑造技术的未来，而英特尔是这一切的核心，我们用芯片和软件驱动着这些转折。和全球菁英共事，塑造科技未来，成就更好的您，就在英特尔中国。

展开

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

信息有误？认领后修改

英特尔产品服务怎么样（共2个）

Intel Support

10， 2万次下载

英特尔® 支持应用程序是您浏览、搜索和比较产品规格的资源，即使您是处于离线状态。保存最喜爱的产品，方便快速查看技术规格和获取支持。创建和跟踪有关您的服务问题和支持问题的支持票...

IntelEvents

650次下载

Intel Events is the newest smartphone mobile app housing corporate, business and HR eve...

管理

英特尔新闻（共102条）

管理

英特尔与火山引擎联手，开启「全局效率优化」时代

来自36氪 2025-12-19 21:21:04

英特尔：与京东方共同开发创新显示技术

来自36氪 2025-10-29 14:26:04

英特尔与面壁智能宣布建立战略合作伙伴关系，共同研发端侧原生智能座舱

来自36氪 2025-04-23 20:07:05

英特尔与黑芝麻智能签署合作备忘录，联合发布舱驾融合平台

来自36氪 2025-04-23 19:42:04

英特尔招聘需求增长速度怎么样（26个在线职位）

管理

+48%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长28%
2024：下降73%
2023：下降60%
2022：下降32%

英特尔历年招聘： 2026年比2025年多29个职位

2021年 631个 2022年 430个 2023年 172个 2024年 47个 2025年 60个 2026年 89个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

上海 11 成都 9 北京 6 深圳 2

英特尔校园招聘 & 高学历人才需求

应届生 8 实习生 5 硕士 9

英特尔最新招聘

说明：英特尔（中国）有限公司招聘需求增长速度怎么样？英特尔2026年89个（增长48%），2025年60个（增长28%），2024年47个（下降73%），2023年172个（下降60%），2022年430个（下降32%），2021年631个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

英特尔硕士岗位人才需求分析

（更多）

增长速度

2026年较2025年

2025：下降10%
2024：下降46%
2023：下降45%
2022：增长116%

英特尔硕士历年招聘：

2021年 31个 2022年 67个 2023年 37个 2024年 20个 2025年 18个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

英特尔（中国）有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？英特尔历年硕士招聘职位量：2025年18个（下降10%），2024年20个（下降46%），2023年37个（下降45%），2022年67个（增长116%），2021年31个。英特尔在上海硕士人才需求中排名第620，英特尔硕士工资大部分在4.5-8K。

英特尔博士岗位人才需求分析

（更多）

暂无

增长速度

英特尔博士历年招聘： 2023年与2022持平

2022年 1个 2023年 1个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

博士工资 򀀩

英特尔（中国）有限公司博士招聘需求增长速度怎么样？英特尔历年博士招聘职位量：2023年1个（下降45%），2022年1个（增长116%）。

英特尔研发实力（技术人才需求）

（更多）

计算机/网络/技术类人才需求55个，占59.8%，热招岗位：

英特尔（中国）有限公司技术人才需求怎么样？根据英特尔近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占59.8%，“电子/电器/通信技术类”占26.1%，“生物/制药/化工/环保类”占8.7%，“医疗卫生/美容保健类”占2.2%，“机械/仪器仪表类”占2.2%，“电气/能源/动力类”占2.2%。仅供参考。

英特尔工资待遇怎么样（共92条）

管理

英特尔薪酬概况

薪酬区间: 3K - 50K，其中58.7%的岗位拿￥4.5-8K

1.1% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 2.2% 15-20K 13% 20-30K 14.1% 30-50K 10.9% 50K以上

说明：工资统计来自于近一年92条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

英特尔工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥17.0K  在校学生类  电子/电器/通信技术类  工厂生产类  销售类 

英特尔（中国）有限公司工资待遇怎么样？英特尔58.7%的岗位拿4.5-8K，应届生工资￥29.2K。与同行业比-24%，计算机/网络/技术类平均工资￥17.0K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

英特尔热招岗位工资待遇

（更多）

英特尔（中国）有限公司员工工资高吗？为你提供：实习生，ee，te，sa，ma，软件工程，ra，fa，pe，bi，ea，ie，pm，ame，ir，od，pa，pr，开发工程师，生产技术，点击查看详细岗位薪资分析。

英特尔荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

英特尔相关行业标签

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

职位类别

计算机/网络/技术类
占了60.2% 60.2%
在校学生类
占了43.9% 43.9%
电子/电器/通信技术类
占了25.5% 25.5%
工厂生产类
占了17.3% 17.3%

职位地区

学历要求

本科
占了53.1% 53.1%
硕士
占了32.7% 32.7%
不限
占了11.2% 11.2%
高中
占了2% 2%

经验要求

不限
占了69.4% 69.4%
应届生
占了9.2% 9.2%
5-10年
占了9.2% 9.2%
3-5年
占了8.2% 8.2%

查看详细分析

英特尔（中国）有限公司招聘要求怎么样：英特尔都在招什么人？英特尔招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占60.2%，其次是在校学生类占43.9%。英特尔什么学历能进？本科占比最多占53.1%，其次是硕士占32.7%。英特尔学历要求高吗？硕士占32.7%。工作经验英特尔有什么要求？不限占比最多占69.4%，其次是应届生占9.2%。英特尔工作地区在哪？上海占比最多占53.1%，其次是北京占19.4%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。