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招聘要求 (30个在线职位)

按地区统计
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增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长4%
  • 2024: 增长714%
  • 2023: 增长40%
  • 2022: 下降50%
历年招聘: 2026年比2025年少27个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低

工资待遇怎么样 (共44条)

薪酬区间: 3K - 50K,其中56.8%的岗位拿¥6-15K
历年工资
声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

招聘学历要求:本科最多

南京奥途信息技术有限公司需要什么学历?本科占比最多,占63.6%,大专占27.3%,不限占6.8%,硕士占2.3%

工资按学历统计

说明:南京奥途信息技术有限公司工资按学历统计,大专工资¥7.4K,想知道其他学历工资,请点击详细页查看

招聘经验要求:3-5年最多

南京奥途信息技术有限公司经验要求高吗?3-5年占比最多占29.5%,1-3年占27.3%,不限占22.7%,5-10年占20.5%

工资按经验统计

说明:南京奥途信息技术有限公司工资按经验统计,1-3年工资¥9.0K,3-5年工资¥19.7K,5-10年工资¥12.4K,不限工资¥6.2K

人员结构:计算机/网络/技术类最多

南京奥途信息技术有限公司有哪些部门?计算机/网络/技术类最多,占40%,测绘技术占28.9%,项目管理类占24.4%,建筑/房地产/装饰装修/物业管理类占15.6%,电气/能源/动力类占13.3%。 数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

热招岗位工资待遇

南京奥途信息技术有限公司员工工资高吗?为你提供:测绘,项目经理,造价,分析,施工,电气,运维,飞手,点击查看详细岗位薪资分析。

工作地区:主要分布在南京,北京

说明:南京奥途信息技术有限公司在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:南京占65.9%,北京占11.4%,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。

公司发展前景怎么样

历年在招岗位地区分布

南京奥途信息技术有限公司就业前景分析:2026年南京奥途信息技术有限公司在招地区6个 ,比2025年少10个地区

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