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工资待遇怎么样

中国北京同仁堂（集团）有限责任公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥20K-50K之间，其中100%的岗位拿20-50K以上，2026年较上年+13%。市场/公关/媒介类岗位占比最多达40%，薪酬￥20-50K以上占比较高。本科工资￥32.5K，硕士￥43.8K，博士￥50.0K。

薪酬区间: 20K - 50K，其中100%的岗位拿￥20-50K以上

***  ? 20-30K 18.2% 30-50K ***  ? 50K以上

说明：中国北京同仁堂（集团）有限责任公司工资统计来自于近一年55条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥20-50K以上

100%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

￥32.7k 2023年 ￥34.2k 2024年 ￥32.2k 2025年 ***  ? 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 77%

与同地区比

򀀉 76%

与同行比

说明：北京地区公司平均工资￥18960 ，北京制药/生物工程行业公司平均工资￥19076

中国北京同仁堂（集团）有限责任公司薪酬区间：30-50K占比%。历年工资变化：2025年平均工资￥32.2K，2024年平均工资￥34.2K，2023年平均工资￥32.7K。平均工资对比北京地区公司+77%，对比北京制药/生物工程行业公司+76%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

工资按部门统计：市场/公关/媒介类最多，岗位工资￥20-50K以上占比最多

北京需求排名 򀀩

北京工资排名 򀀩

市场/公关/媒介类工资: 100%的岗位拿￥20-50K以上/月

81.8% 20-30K 18.2% 50K以上

市场/公关/媒介类热招岗位

中国北京同仁堂（集团）有限责任公司有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，市场/公关/媒介类最多占40%，招聘需求中排名第396 。中国北京同仁堂（集团）有限责任公司各部门工资待遇怎么样？市场/公关/媒介类100%的岗位工资拿￥20-50K以上。仅供参考。

招聘学历要求：本科最多

90.9% 本科 7.3% 硕士 1.8% 博士

中国北京同仁堂（集团）有限责任公司需要什么学历？本科占比最多，占90.9%，硕士占7.3%，博士占1.8%

工资按学历统计

说明：中国北京同仁堂（集团）有限责任公司工资按学历统计，本科工资￥32.5K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

中国北京同仁堂（集团）有限责任公司员工工资高吗？为你提供：销管，副部长，副总，合规，法律，党建，渠道，终端管理，点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资待遇（更多）

本科工资：82%的人拿￥20-50K

***  ? 20-30K ***  ? 30-50K 18% 50K以上

本科热招岗位

中国北京同仁堂（集团）有限责任公司本科工资怎么样？82%的本科岗位拿￥20-50K，50K以上占%。本科热招岗位有：销管，副部长，副总，合规，法律，党建，渠道，终端管理，点击查看详细岗位薪资分析。

员工福利待遇

添加福利

弹性工作交通补助奖金丰厚话补人才推荐奖工龄奖绩效工资专项奖金

员工资一览表/工资排行

职位名称工作地区薪酬↓ (企业发布)

说明： 中国北京同仁堂（集团）有限责任公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

北京医药集团行业人才需求趋势分析更多

制药/药业 +15%

中药饮片 +26%

精细化工 +31%

医药集团 +40%

美妆个护 +14%

中医药

中药国际化 +138%

医药工业 +24%

中药文化 +8%

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百济神州（北京）生物科技有限公司

“致力于分子靶向药物和免疫肿瘤药物研发，及商业创新领域”

华润双鹤药业股份有限公司

“一家拥有70余年辉煌历史的制药企业”

拜耳（中国）有限公司

“改善人们的生活质量”

杭州中美华东制药有限公司

“主要从事抗生素、中成药、化学合成药、基因工程药品的生产销售”

山东步长制药股份有限公司

“步长制药是一家集医药研究、生产、销售为一体的国内知名高科技健康产业公司”

阿里巴巴（中国）有限公司

“让天下没有难做的生意”

中国中药有限公司

“国药集团中药产业板块的核心平台”

远大医药（中国）有限公司

“科技创新型国际化医药企业”

辉瑞投资有限公司

“不断创新为患者带来能显着改善其健康的药物”

石药控股集团有限公司

“医药行业龙头企业之一”

康龙化成（北京）新药技术股份有限公司

“帮助伙伴们成功开发新药，降低新药研发成本，提高新药研发效率”

中国医药集团有限公司

“大型医药健康产业集团”

北京赛升药业股份有限公司

“追求全民健康”

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