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公司概况

发展阶段

公司介绍

科睿驰(深圳)医疗科技发展有限公司,聚焦“肿瘤介入”领域先进产品的研发、生产、销售。公司成立于2015年12月30日,总部位于深圳坪山生物医药创新产业园;并在北京拥有两家全资子公司。
愿景:将智能带入微创诊疗。
使命 :为临床挑战提供智慧化的工具,为有志者提供实现梦想的舞台,用优秀的业绩回馈投资者。
价值观:快鱼团队,精益思维指导下,结果导向的学习型组织。
公司经过8年高效率发展,构建完整、全系列具有先进性的产品线,目前取得19张III类注册证, 另有诸多产品进入注册通道及临床试验中。2021年完成D轮融资,目前机构股东有高瓴创投,济峰资本,元生创投等;并于2021年4月入选第五届未来医疗100强中国创新医疗器械榜。更多信息请浏览公司官网 *

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信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
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科睿驰医疗融资情况/发展历程 (共2次)

管理
D轮
资本市场青睐度
最新一次融资轮次
  • 时间:
  • 金额:金额未透露
  • 资方:阿斯利康中金医疗产业基金,...

科睿驰医疗招聘需求增长速度怎么样 (95个在线职位)

管理
?
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长46%
  • 2024: 下降48%
  • 2023: 增长37%
  • 2022: 增长40%
科睿驰医疗历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
科睿驰医疗校园招聘 & 高学历人才需求
应届生 1 硕士 5 博士 1
说明:科睿驰(深圳)医疗科技发展有限公司招聘需求增长速度怎么样?科睿驰医疗2025年95个(增长46%),2024年65个(下降48%),2023年125个(增长37%),2022年91个(增长40%),2021年65个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

科睿驰医疗硕士岗位人才需求分析

(更多)
?
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长13%
  • 2024: 下降47%
  • 2023: 增长88%
  • 2022: 增长60%
科睿驰医疗硕士历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
科睿驰(深圳)医疗科技发展有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?科睿驰医疗历年硕士招聘职位量:2025年9个(增长13%),2024年8个(下降47%),2023年15个(增长88%),2022年8个(增长60%),2021年5个。科睿驰医疗在深圳硕士人才需求中排名第346,科睿驰医疗硕士工资大部分在10-50K。

科睿驰医疗博士岗位人才需求分析

(更多)
+100%
增长速度
2026年较2025年
科睿驰医疗博士历年招聘: 2026年比2025年多1个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
科睿驰(深圳)医疗科技发展有限公司博士招聘需求增长速度怎么样?科睿驰医疗历年博士招聘职位量:2026年2个(增长67%),2025年1个(增长13%),2023年1个(增长88%),2022年2个(增长60%),2021年2个。科睿驰医疗在深圳博士人才需求中排名第318,科睿驰医疗博士工资大部分在20-30K。

科睿驰医疗研发实力(技术人才需求)

(更多)
科睿驰(深圳)医疗科技发展有限公司技术人才需求怎么样?根据科睿驰医疗近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”需求占12.2%,“生物/制药/化工/环保类”占10.1%,“其他(研发和技术类)”占9.6%,“医疗卫生/美容保健类”占5.3%,“机械/仪器仪表类”占2.1%,“科研类”占1.1%。 仅供参考。

科睿驰医疗工资待遇怎么样 (共187条)

管理
薪酬区间: 2K - 50K,其中66.9%的岗位拿¥10-30K
说明:工资统计来自于近一年187条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
科睿驰(深圳)医疗科技发展有限公司工资待遇怎么样?科睿驰医疗66.9%的岗位拿10-30K,应届生工资¥6.3K。与同行业比-3%,销售类平均工资¥19.1K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

科睿驰医疗热招岗位工资待遇

(更多)
科睿驰(深圳)医疗科技发展有限公司员工工资高吗?为你提供:销售,质量,qc,医疗器械,工艺工程,商务经理,化学,区域经理,运营,hr,产品总监,产品经理,后端,商务主管,实习生,客诉,市场,手术跟台,研发工程师,项目助理,点击查看详细岗位薪资分析。

科睿驰医疗荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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科睿驰医疗相关行业标签

职位类别

  • 销售类
    占了45.8% 45.8%
  • 经营管理类
    占了33.2% 33.2%
  • 客户服务类
    占了23.2% 23.2%
  • 工厂生产类
    占了17.4% 17.4%

学历要求

  • 本科
    占了76.8% 76.8%
  • 大专
    占了11.6% 11.6%
  • 硕士
    占了8.9% 8.9%
  • 博士
    占了1.6% 1.6%

经验要求

  • 3-5年
    占了36.3% 36.3%
  • 不限
    占了27.9% 27.9%
  • 5-10年
    占了21.1% 21.1%
  • 1-3年
    占了11.1% 11.1%
查看详细分析

科睿驰(深圳)医疗科技发展有限公司招聘要求怎么样:科睿驰医疗都在招什么人? 科睿驰医疗招聘类别销售类占比最多占45.8%,其次是经营管理类占33.2%。科睿驰医疗什么学历能进?本科占比最多占76.8%,其次是大专占11.6%。科睿驰医疗学历要求高吗?硕士占8.9%,博士占1.6%。工作经验科睿驰医疗有什么要求?3-5年占比最多占36.3%,其次是不限占27.9%。科睿驰医疗工作地区在哪?深圳占比最多占53.7%,其次是北京占10.5%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 2,084.912万(元)
法定代表: 车海波
成立时间:
信用代码: 91440300359685384R
注册地址: 深圳市坪山区坑梓街道金辉路14号深圳市生物医药创新产业园区1号楼404号房

上下游合作客户/供应商

科睿驰与该院合作完成首例CalliSpheres微球栓塞手术 来源
合作客户 临床研究
科睿驰与该院合作开展CalliSpheres可载药栓塞微球临床应用研究 来源
合作客户 临床研究

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制药/药业 医药 健康科技 生产
生物医疗 生命科学 生物实验 移液工作站
管理咨询 企业管理 咨询鉴定 项目管理咨询
“致力于研究、开发、生产及商业化全球病人可负担的创新抗体新药”
“快速检测产品研发生产商”
“以智慧交通创新解决全球交通、环保和就业挑战”
“专业从事临床检验分析仪器及体外诊断(IVD)试剂研发、生产和销售的高新技术企业”
管理咨询 企业管理 税务咨询 审计
“专业从事医疗器械的研发、生产、销售、服务的高新技术企业”
物业 物业租赁 招商 生活服务

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