「山西苏宁怎么样」山西苏宁易购销售有限公司

公司概况

性质：民营公司 规模：1000-4999人 成立：22年
行业： 互联网/电子商务、计算机软件
全称： 山西苏宁易购销售有限公司。

发展阶段

工资： 81.3%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年增长8%。。
招聘： 2026年较2025年下降88%。
要求：学历：大专最多，占75%。经验：1-3年最多，占37.5%。
地区：分布在2个地区，太原占56.3%，大同占31.3%，晋中占12.5%。

公司介绍

苏宁易购成立于1990年，是*的智慧零售企业，在消费互联网与产业互联网融合的时代下，苏宁易购依托智慧零售全品类、全渠道、全客群资源，专注商品经营与用户服务的同时，加大社会化赋能，输出零售解决方案，致力于零售行业的数字化升级。2021年，苏宁易购再次位列《财富》全球500强，并且在2021年《中国500*具价值品牌》中，以3291.56亿元的品牌价值蝉联零售行业*。

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山西苏宁招聘需求增长速度怎么样（5个在线职位）

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增长速度

2026年较2025年

2025：增长14%
2024：增长433%
2023：增长50%

山西苏宁历年招聘：

2022年 8个 2023年 12个 2024年 64个 2025年 73个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

太原 1

山西苏宁最新招聘

人力资源部长

太原 | 本科以上 | 1-3年 | 4-6k

2026-07-15

说明：山西苏宁易购销售有限公司招聘需求增长速度怎么样？山西苏宁2025年73个（增长14%），2024年64个（增长433%），2023年12个（增长50%），2022年8个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

山西苏宁工资待遇怎么样（共16条）

管理

山西苏宁薪酬概况

薪酬区间: 2K - 8K，其中81.3%的岗位拿￥4.5-8K

6.3% 2-3K 12.5% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K

说明：工资统计来自于近一年16条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

山西苏宁工资排名

按类别统计

销售类￥5.9K  客户服务类  在校学生类  经营管理类  计算机/网络/技术类 

山西苏宁易购销售有限公司工资待遇怎么样？山西苏宁81.3%的岗位拿4.5-8K，应届生工资￥5.3K。与同行业比-43%，销售类平均工资￥5.9K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

山西苏宁相关行业标签

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职位类别

销售类
占了56.3% 56.3%
客户服务类
占了43.8% 43.8%
在校学生类
占了25% 25%
经营管理类
占了12.5% 12.5%

职位地区

学历要求

大专
占了75% 75%
本科
占了25% 25%

经验要求

1-3年
占了37.5% 37.5%
不限
占了31.3% 31.3%
3-5年
占了18.8% 18.8%
应届生
占了12.5% 12.5%

查看详细分析

山西苏宁易购销售有限公司招聘要求怎么样：山西苏宁都在招什么人？山西苏宁招聘类别销售类占比最多占56.3%，其次是客户服务类占43.8%。山西苏宁什么学历能进？大专占比最多占75%，其次是本科占25%。工作经验山西苏宁有什么要求？1-3年占比最多占37.5%，其次是不限占31.3%。山西苏宁工作地区在哪？太原占比最多占56.3%，其次是大同占31.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。