「当虹科技研发实力、研发待遇」杭州当虹科技股份有限公司研发实力（技术人才需求与待遇）

当虹科技研发实力（技术人才需求与待遇）

当虹科技技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”占65.5%，“其他（研发和技术类）”占10.3%，“医疗卫生/美容保健类”占8.6%，“电子/电器/通信技术类”占5.2%。仅供参考。

计算机/网络/技术类工资: 78.9%的岗位拿￥15-30K/月

10.5% 10-15K 26.3% 15-20K 52.6% 20-30K 10.5% 30-50K

计算机/网络/技术类人才需求38个，占65.5%，热招岗位：

当虹科技硕士岗位人才需求分析（更多）

增长速度

2025年较2024年

2024：下降11%
2023：增长73%
2022：增长175%
2021：增长100%

当虹科技硕士历年招聘：

2020年 2个 2021年 4个 2022年 11个 2023年 19个 2024年 17个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

当虹科技博士岗位人才需求分析（更多）

暂无

增长速度

当虹科技博士历年招聘：

2022年 4个 2023年 9个 2024年 7个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

博士工资 򀀩

当虹科技荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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杭州科技传媒行业人才需求趋势分析更多

大数据 -16%

安防 -59%

云计算 -14%

人脸识别 +3%

摄像头 +92%

数据挖掘 -46%

图像预处理 -21%

科技传媒 -41%

公共安全 +19%

AIGC -37%

人工智能 +16%

自然语言处理 -31%

多模态 -19%

大模型 +35%

ChatGPT -38%

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